管理部長
【管理部長候補／管理課長候補】日本橋エリア、事業拡大中
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間5月17日～6月3日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2025/05/17 ～ 2025/06/03）
管理部長
【管理部長候補／管理課長候補】日本橋エリア、事業拡大中
海外展開あり（日系グローバル企業）
管理職・マネジャー
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
事業・組織拡大に伴う増員
仕事内容
-
システム開発企業の「管理部長候補／管理課長候補」として、管理会計を中心に
プレイングマネージャーとして業務を推進頂きます。
現在、管理（人事総務）業務を部門長とメンバー2名で担っており、世代交代を勘案し、
管理部長候補／管理課長候補を募集するに至りました。
管理会計を中心にプレイングマネージャーとして業務を推進頂きます。
【想定業務】
・管理会計（原価管理、顧客別収益管理）
・各種規則／業務フロー整備
・契約／発注管理
など
応募資格
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- 必須
-
【必須条件】
・管理等部門の実務経験
・労務、会社法、経理等に関する一般知識
・PCを使った資料作成等(スプレッドシート,WORD,PowerPoint，クラウドストレージ等)
- 歓迎
-
【あると良いスキル・経験】
・管理等部門のマネジメント経験
・クラウドサービスやAI等の最新のICT技術への関心と、ビジネスのDX推進に対する理解
- 募集年齢(年齢制限理由)
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35歳～49歳くらい （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・社内外の人材と円滑なコミュニケーションがとれること
・「社員全員がお客様のために」という当社経営理念に共感頂ける方
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
-
部長候補／課長候補
勤務地
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東京本社（東京都中央区日本橋エリア）
勤務時間
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フレックスタイム制度
（会社標準：9:00～18:00）
年収・給与
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想定年収：600万円 ～ 800万円くらい（ご経験により応相談）
待遇・福利厚生
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通勤手当（月額上限2万円）、退職金制度
休日休暇
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完全週休二日制（土日）祝日、有給休暇、夏季、年末年始
年間休日：125日前後
選考プロセス
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面接2回を想定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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中堅・中小製造業向けのDX／自動化ソリューションを提供しています。
クラウドやＲＰＡ・人工知能などの最先端技術で開発されるソフトを市場にリリースしています。
インドのソフト開発センターによる「社内開発」と「直接販売・直接サポート」の一貫体制で
お客様の利益拡大に貢献しています。
設立
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2014年
資本金
-
5千万円
売上高
-
非公開
従業員数
-
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