募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為
◎もやし売上全国2位/新工場の設立他、評価制度の改善や人材へも積極的に投資を行っております。
◎中途入社比率50％以上。超大手企業との資本提携もしている神明HD傘下。
◎有給8割消化に加え、リフレッシュ休暇は2023年7連休、2024年8連休取得実施。今後も伸ばしていく予定です。
- 仕事内容
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当社の管理部門にて、ご経験スキルに応じて総務業務全般を担っていただきます。具体的には下記業務となります。
・寮・社宅や社有車・社用携帯など、会社のリース契約の管理・業者との折衝
・文書管理、資料ファイリング（契約書等）、備品管理、発注
・オフィス、施設管理 ／ 電話、メール対応、来客対応
・社内文書作成（会議資料や議事録等）／ 社内行事、イベント業務の準備・運営
・郵便物の発送、仕分け ／ その他庶務業務 など
※従業員の働きやすい環境づくり・組織づくりの推進を進めております。その中で多岐にわたる総務業務があり、
法務業務や人事業務を含めたキャリアップが可能です。
【働く環境】
現在、岡山工場には総務担当が4名在籍しています。
【キャリアパス】
従業員の働きやすい環境づくり・組織作りの推進を進めております。
その中で多岐にわたる総務業務があり、法務業務や人事業務を含めたキャリアアップが可能です。
【企業紹介】
1990年3月に「九州ジージーシー株式会社」として、大分県竹田市に創業しました。同社のブランドもやし「名水美人」を主力に、九州のみならず、全国内展開を進めています。食卓に欠かせない身近で安心・安全な「もやし」・「ミックス野菜」を提供している会社です。
2020年4月に「神明グループ」の一員となりました。九州で積み重ねてきたシェア・お客さまからの信頼を大切に守りながら、中四国エリアの更なるシェア拡大・関西圏への新たな販路開拓を目指しています。
直近では、日田工場改修、関西パッキングセンター開設、岡山工場再編(新工場建設・既存工場設備改修)など、戦略的投資を行っている最中です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記ご経験をお持ちの方
・メーカーでの総務の実務経験をお持ちの方（5年以上）
・対社内外との折衝・事務処理経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：３ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
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岡山県小田郡矢掛町612-1
配属：岡山工場（本社機能は岡山になります）
※マイカー通勤 可
転勤：なし
- 勤務時間
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8:50～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
平均月残業時間：20時間程度
- 年収・給与
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想定年収：400万円～600万円
月給：220,000円～350,000円
※別途残業手当支給
※昇給あり（年1回：4月）
※賞与あり（年2回：前年実績3.2ヶ月分）
※記載金額は知識・経験・選考を通じて決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金）
通勤手当：実費支給（20,000円）
家族手当：配偶者5,000円、子1人につき5,000円
住宅手当：社内規定による
寮社宅：単身寮あり（月5,000円）
退職金制度
地域手当
役職手当
夜勤手当
リフレッシュ休暇
定期健康診断
制服貸与
全従業員へのギフト（年2回～3回実施）
工場休憩室：フリーWi－Fi完備、フリードリンク設備あり
- 休日休暇
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年間休日日数109日+リフレッシュ休暇（2023年7連休、2024年8連休取得推奨実施。今後も伸ばしていく予定です・）
週休2日制（休日はシフト制）
有給休暇 （10日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＊全社有給取得率8割
月間希望休8～10日のシフト制、有給休暇（初年度10日※入社後6ヶ月後）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇）
- 選考プロセス
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書類選考→面接(役員・現場責任者・人事担当者)→適正検査(ＹＧ適正、ＣＥ適正)→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
