募集要項
- 募集背景
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株式会社TAPPは「不動産×テクノロジー」で急成長するベンチャー企業です。
設立8年で売上約200億円を突破し、2026年のIPO（株式上場）を目指して準備中です。
平均年齢28歳と若い組織ながら、20代で億単位の予算を動かす実力派メンバーが揃い、入社1年で部長を輩出するほどスピード感ある成長環境が特徴です。社員一人ひとりに大きな裁量権が与えられ、1秒でも早い意思決定を重視する文化のもと、失敗を恐れず大胆なチャレンジが評価される社風です。
また、フレックスタイム制（コアタイム11～15時）や週2日のリモートワークを導入し、私服OK・髪型自由といった自由度の高い働き方も魅力です。TAPPは旧来型の不動産企業像にとらわれず、「不動産っぽくない会社」を目指しています。
TAPPではIPOに向けたさらなる成長を加速するため、マーケティング部門の体制強化を進めています。自社サービス・新規事業のグロースに直結する重要ポジションであり、裁量権大かつスピード感ある環境でマーケティング戦略をリードできます。
- 仕事内容
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データの力でマーケティングに新基準を。分析スペシャリスト募集！マーケティング部門のビジネスアナリストとして、膨大なマーケティングデータの管理・分析を担っていただきます。オンライン広告からセミナー申込、商談化、成約、アフターフォローに至る一連のマーケティングファネルのデータを横断的に扱い、意思決定に資するインサイトを導出する役割です。
現在TAPPでは自社開発＆内製のシステムでデータを一元管理しており、年内にはマーケティングオートメーションやAI分析も取り入れてさらなる効率化・精緻化を図っていきます。
■仕事内容（Responsibilities）
・マーケティングデータ基盤の構築・管理：
マーケティング関連の各種データソース（Webアクセス解析、広告配信結果、CRM（Salesforce）データ、営業成約データ等）を統合し、一元的に分析できるデータマートを構築・管理します。データクレンジングやETL処理を行い、正確かつ利活用しやすい状態に整備します。社内のデータエンジニアとも連携し、必要なテーブルやビューの設計を行います。
・KPIダッシュボード・レポート作成：
マーケティングファネルの各段階（例：広告クリック率、LP転換率、セミナー予約率、来場率、商談化率、成約率）に関するKPIを設定し、BIツールやダッシュボードで可視化します。経営層・事業部長向けに週次・月次のレポートを作成し、重要指標の進捗を報告します。異常値検知やトレンド分析を通じて課題を発見し、関係部門へアラートを上げます。
・データ分析とインサイト抽出：
蓄積データに対して統計分析や機械学習による高度分析を行い、マーケティング戦略に役立つ示唆を導きます。例えば顧客の属性や行動データから成約に至りやすいリード特性を分析したり、広告流入経路別のLTV（顧客生涯価値）を算出して最適な予算配分を提案するといった業務です。分析結果はマーケティングチーム内の戦略立案や広告配分、CRM施策にフィードバックし、データに基づく改善サイクルを促進します。
戦略提案・意思決定支援：
・データ分析から得た知見をレポートやプレゼン資料にまとめ、マーケティング部長や経営陣に提案します。例えば「特定チャネルのROI改善策」や「新規施策の効果予測」等、事業成長につながる示唆を提供し、意思決定をサポートします。必要に応じて市場データや競合他社動向のリサーチも行い、定量・定性両面から戦略立案に寄与します。自らの分析が事業の方向性を左右する醍醐味を味わえます。
- 応募資格
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- 必須
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・データ分析の実務経験：
事業会社またはコンサルファーム等でのデータアナリスト/データサイエンティスト経験（目安3年以上）。大量のデータセットのハンドリングや統計分析の実績。マーケティング領域のデータ分析経験があれば尚可。
・DB・SQLの知識：
RDBMSやデータウェアハウスに関する基本知識（テーブル設計や正規化の理解）。SQLを用いたデータ抽出・集計スキル（複雑なクエリを書けるレベル）。各種クエリツールやBIツールの使用経験。
・分析ツールスキル：
Excel上級者（ピボット、VBA尚可）。統計ツール（R, Pythonのpandas・scikit-learn等）やBIダッシュボード（Tab
leau, Looker, PowerBI等）の使用経験。機械学習や多変量解析の知見があれば尚良し。
・論理的思考・コミュニケーション力：
データから事実を導き出し、論理的に解釈して提案に落とし込める方。数字に基づき説得力のある資料作成や説明ができるプレゼンテーション力。マーケティング担当者やエンジニアと円滑に意思疎通し、協働できる方。
- 歓迎
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・マーケティングKPI策定や予測モデル構築の経験（回帰分析による予測、シミュレーション等）。
・SalesforceをはじめとするCRMデータの分析経験、マーケティングオートメーションツールのログ分析経験。
・ビッグデータ処理基盤（Hadoop, BigQuery等）の利用経験や、Python/Rでの高度なモデリング経験。
・ベンチャー企業での横断業務経験（複数の職種領域にまたがるプロジェクトをリードした経験）。TAPPの掲げる“データで業界に新基準を”というビジョンに共感し、自ら変革を起こせる方。
■期待する人物像
・当社のvalueに共感いただける方
・億単位の広告予算に責任と期待を持ちながら運用できる方
・自ら変化を求めることができる方
・自身で手を動かすより仕組みを作ることを重視される方
・チームパフォーマンスを最大化することに面白みを感じる方
・マルチタスクへのパフォーマンスに自身を持つ方
・手書きの戦略論 「人を動かす」7つのコミュニケーション戦略に共感を持つ方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間あり／3ヵ月（期間中の待遇変更はありません）
- 勤務地
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東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
- 勤務時間
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＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞
■コアタイム11:00～15:00
■60分間
■フレキシブルタイム5:00～22：00
- 年収・給与
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年収：500万円～1200万円
月給：417,000円～1,001,100円
固定残業代45時間分を含む（109,000円～258,900円）
※固定残業時間超過分は別途支給
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
- 待遇・福利厚生
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■住宅手当：2~4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円）
■資格手当（宅建取得で手当プラス2万円／月）
■資格手当
・宅地建物取引士 20,000円/月
・管理業務主任者 5,000円/月
・マンション管理士 5,000円/月
・賃貸不動産経営管理士 2,500円/月
・2級建築施工管理技士 10,000円/月
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能です。
■健康診断
■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前）
■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可
■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
■介護休暇
■確定拠出年金
- 休日休暇
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＜年間休日123日以上＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能です。
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
- 選考プロセス
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エントリー
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書類選考&適性検査
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面接（2～数回）
※一次選考はオンライン
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内定
※入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
#オンライン面接実施中
