新規事業
◆事業企画・新規事業開発 【管理職候補】◇東証スタンダード総合エンジニアリング商社
新規事業

◆事業企画・新規事業開発 【管理職候補】◇東証スタンダード総合エンジニアリング商社
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月5日~6月18日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6304が紹介する372403の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2025/06/05 ~ 2025/06/18)
新規事業

◆事業企画・新規事業開発 【管理職候補】◇東証スタンダード総合エンジニアリング商社

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
業容拡大・体制強化のための新規増員ポジションとなります。
仕事内容
【金沢本社、または、東京本社】
◇新規事業の創出から成長までの一連の業務をお任せします。
新規プロジェクトの構想・企画、市場調査、仮説検証、
営業、業務フローの構築、一連のフローを主体的にお願いします。
◇新規事業の創出から成長までの一連の業務をお任せします。
新規プロジェクトの構想・企画、市場調査、仮説検証、
営業、業務フローの構築、一連のフローを主体的にお願いします。

■業務詳細:
(1)プロジェクト推進
・新規プロジェクト案を企画し、高い収益性が見込めるか否かを自ら市場調査し、ビジネスモデルを立案。
・仮説検証の方法を自ら立案して実行し、社内外組織との協業や知財獲得などを積極的に実施。
・パートナー企業のリストアップ、アポ取り、商談、契約締結手続きなどの実務。
・新プロジェクトの営業、受注、計上、運営を実施。

(2)役員報告会等での進捗報告および予算獲得
・四半期に一度、社長へのプロジェクト進捗報告会議を実施のための
 資料作成および説明の実施。
応募資格
必須
【MUST】
 4大卒以上にて
・商社での新規営業をメインとする経験
・マネジメント経験
・新事業企画を創造したい意欲のある方。


募集年齢(年齢制限理由)
27~43歳ぐらいまで。 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
管理職候補:マネージャークラス
勤務地
1】石川本社【金沢市】

2】東京本社【千代田区】

勤務地は、ご相談に応じます。
年収・給与
◇入社初年度想定年収:600 ~ 750万円ぐらい。
現職年収を勘案して、採用時に決定します。

待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
■確定拠出年金制度、財形貯蓄奨励制度、社員持株制度、社員子女育英資金制度等 
■社有寮(亀戸、金沢)、社宅(日吉)※その他借上制度あり
■保養施設(軽井沢、伊豆)等
休日休暇
完全週休2日制度【土日祝日】
年間休日:120日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◆東証スタンダード:総合エンジニアリング商社
・化学品/情報システム/樹脂・エレクトロニクス/空調設備工事/住宅設備機器/エネルギー分野にて
 事業展開をされている、歴史ある企業様です。  

~安定したバックグラウンドで、新しい事業、
業務体制の企画をしていきたい方には、お奨め出来る企業様です~

【大変長い歴史と確固とした業績をお持ちながら、
 新規事業への投資、ベンチャー企業とのオープンイノベーションの推進、
 事業の更なる成長への挑戦などに取り組まれています】
設立
1949年
資本金
48億円
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1ミドル世代のための求人数が日本最大級!年収1000万円以上の求人も豊富
  • 2優良企業や転職エージェントから直接にスカウトを受け取れる
  • 3気になる」ボタンを押すと「エントリー歓迎」が届くことも