募集要項
- 募集背景
- 欠員募集
- 仕事内容
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グループ全体の業績管理、予実管理といった数字回りの経営管理を実施し、経営に資する戦略・施策の立案、推進に貢献いただきます。【職務詳細】
・グループの中期経営計画（数字面）
・グループの年次予算策定業務
・グループの月次業績数字の取りまとめ及び予実管理（データ収集および分析含む）
・M&Aの戦略立案、対象企業選定等
（スキルに応じて業務を決定し、ステップアップでお任せする範囲を広げていきます。）
＜具体的には＞
－業績管理や予算管理
－リスクマネジメント業務
－各社方向性の明確化、KPI設定など
－事業会社、関連部署との連携、フォロー
－M＆A後にグループインした企業のフォロー
－既存事業の成長や拡大、新規事業立ち上げのフォロー
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験がある方
・事業会社の経営管理（企画）部門のご経験
＜実務例＞中期経営計画／年次予算策定業務／月次業績数字の取りまとめ及び予実管理
M&Aの戦略立案、対象企業選定等
・経理部門において、財務もしくは管理会計のご経験
・銀行での法人営業、融資審査のご経験
- フィットする人物像
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・経営戦略を策定し、その実行状況を分析、改善に繋げるために論理的な思考とデータに基づいた分析ができる方
・経営上の課題を抽出し、その原因を分析および解決策を提案・実行ができる方
・丁寧で正確な処理ができ、チェックを漏らさずできる方
・報告、連絡、相談や、部内・各部門とのコミュニケーションを大切にできる方
・多くの部署と連携して業務を進めるため、チームワークを大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ・経営管理・課長・次長候補
- 勤務地
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・勤務地：(雇入れ直後) 神戸市東灘区向洋町中
(変更の範囲) 会社の定める事業所
・最寄駅： 六甲ライナー線 アイランドセンター駅 徒歩 1分
・転勤：無
・自動車通勤：不可
・屋内の受動喫煙対策：有 屋内全面禁煙・喫煙室あり
・屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：無
- 勤務時間
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・勤務時間：9：00 ～ 18：00
・実働時間：8時間
・休憩：60分
・残業の有無：有 （月平均 10～30時間）
・裁量労働制：無
・高度プロフェッショナル制度：無 ・フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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・年収：500万円～700万円
・給与：33.3万円～46.6万円
・賞与：課長 有 年2回 実績 3カ月分 決算賞与（業績による）
次長 年俸制の為、無
・昇給：年 1回 （ 4月）
・諸手当：残業手当は管理監督職の為、無
・通勤交通費：月額 55,000円迄
・固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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・社会保険 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・退職金制度・財形貯蓄・研修制度・人間ドック検診
- 休日休暇
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・年間休日120日
・完全週休二日制（土日祝日）夏期休暇、年末年始休暇、親孝行休暇、こども成長記念休暇
- 選考プロセス
- 選考プロセス・・・書類選考・面接回数2回・適性試験あり
