募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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主にSES事業の拡大及びデジタル関連事業の推進を担当していただきます。既存のクライアントとの関係を活かし、SES事業を成長させるとともに、新たなデジタルビジネスの展開に寄与していただきます。・SESや受託開発事業などの既存事業の拡大や、デジタル関連事業の新規立ち上げ
・クライアント、ビジネスパートナーとの関係維持および新規開拓
・その他、組織マネージメントや経営層とのコミュニケーションを通じたデジタル戦略の実行等
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界における管理職のご経験（5年以上）
・ビジネスネットワーク
- 歓迎
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・デジタル関連事業の推進に意欲のある方
・デジタル分野における最新技術やトレンドに興味のある方
- フィットする人物像
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・新規事業に携わりたいという想いを持っている方
・自発的に行動のできる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：6ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
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就業時間:9:00～18:00
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収：600万円～900万円
年俸制：月給は年俸を12分割して支給
月給：500,000円～750,000円
昇給：有
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・通勤手当（上限50,000円）
・組合共済制度
・財形貯蓄制度
・従業員持株制度
・育児休業制度 など
- 休日休暇
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・年間休日日数124日
・完全週休二日制（土日祝）
・有給休暇 入社3か月経過時点5日、入社半年経過時点5日
・夏季休暇（4日）
・年末年始休暇（6日）
・アニバーサリー休暇
・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（人事、営業担当）→2次面接（人事部長、部門長）→社長面接
適性検査なし
