サーバ・ネットワークエンジニア
【上場企業/40代、50代が活躍】クラウドインフラ PM ※役職定年なし/60歳以降も年収維持
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掲載期間:25/11/24~25/12/07求人No:YAXHN-D8600005
サーバ・ネットワークエンジニア

【上場企業/40代、50代が活躍】クラウドインフラ PM ※役職定年なし/60歳以降も年収維持

上場企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
「クラウド技術とデータ・AI活用によるビジネストランスフォーメーションデザイナーとして社会変革をリードする」を指針として掲げ、DX化のためのデジタルシフト、クラウドシフト、データ・AI活用支援を提供
同社は「顧客ニーズの変化に共鳴する」をビジョンに掲げ、マルチクラウドの適用、フルスタック技術、インフラからSREまでを目指したエンジニアリングを提供しています。AWS、Azure、GCPをはじめとする最新クラウド技術を活用し、多様な業界のお客様にシステムの要件定義、設計、構築、運用までを一貫して支援します。

多くの案件でIaC(Infrastructure as Code)を活用し、効率的かつ再現性の高いインフラ構築を実現。既存技術だけでなく、新しい技術を常にチェックし、新技術を積極的に取り入れる組織です。

プロジェクトの上流工程から参画し、顧客とのコミュニケーションを通じて課題を深く理解し、要件定義や基本設計をリードします。 単なるシステムの構築や運用だけでなく、プロジェクト全体を通じて高品質なソリューションを提供する役割を担います。

【主な業務内容】
・プロジェクト獲得に向けた提案活動(顧客ニーズのヒアリング・ソリューション提案)
・要件定義や基本設計などの上流工程への参画
・プロジェクトマネジメント(進捗・課題・リスク管理、メンバー管理)

【組織・プロジェクト体制】
組織規模:約50名(20代~50代の幅広い年代が活躍中)
プロジェクト規模:2~3名の少人数チームで対応、大きいものは10名程のチームで対応、数千万円~1億円規模

■利用技術
・クラウド技術全般
AWS
Azure
GCP
OCI

・開発言語
Python
Go
Terraform
Cloud Formation

■ポジションの魅力
・幅広い業界に関わることができる
・最新の技術触れる機会がある
・AWS認定パートナーオリジナルの研修会に参加できる
・キャリアパス
 -コンサルなどの最上流工程から一貫してサービスを提供しており、プロジェクトマネジメントだけでなく、志向性、適正に応じてラインマネジメントに挑戦する機会もあります。
 -経営会議に参加し、事業企画から携わる機会もあり、PMのその先のキャリアも見据えて成長することができます。
 -新規事業の創造など起業家精神を持つ方にとってもキャリアパスを提示できる環境があります。
応募資格
必須
・PM・PL経験(3年以上)
・インフラの設計・構築経験(3年以上) 
・クライアントワーク経験
歓迎
・PM認定資格(PMPなど)
・クラウド関連の認定資格(AWS認定ソリューションアーキテクト等)
・組織マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都

※ハイブリッドワーク
在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリッドな働き方を採用。
各組織やプロジェクトの責任者には柔軟な裁量が与えられ、効率と生産性を最大化するため、在宅と出社の比率は責任者の判断に委ねられています。
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
800万円 ~ 1500万円
待遇・福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など
※社会保険:「関東ITソフトウェア健康保険組合」
・資格取得支援制度
・社内公募制度
・複線型人事コース転換制度
・コミュニケーション費支給制度
・社員持株会制度
・結婚、出産祝金制度
・年間、半期、月間MVP表彰制度
休日休暇
完全週休2日(土、日)、祝日
入社休暇(入社時に特別休を2日支給)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は、「クラウド技術とデータ・AI活用によるビジネストランスフォーメーションデザイナーとして社会変革をリードする」を指針として掲げ、DX化のためのデジタルシフト、クラウドシフト、データ・AI活用支援等、顧客の課題解決に向けたサービスを提供しています。2014年の創業以来、DX領域を中心に実績を着実に積み上げ、社員数は500名を越え、2023年6月には東証グロース市場への上場を果たしました。

専門性の高いエンジニア集団として、クラウド、セキュリティ、AI/ML、Web開発など幅広い技術スタックを持つ多様な人材が在籍し、技術力向上のための社内勉強会や情報共有の場を定期的に設け、チーム全体でのスキル向上と知識の共有を促進しています。
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株式会社ディプコア
厚生労働大臣許可番号:40-ユ-301101紹介事業許可年:2020年
設立
2017年
資本金
10,000,000円
代表者名
代表取締役CEO 水野 歩
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:7名
事業内容
depcoa AGENT(人材紹介事業)
think differentなスタートアップメディア ThinkD
depcoa RPO
Secretaries
自社プロダクトの開発
厚生労働大臣許可番号
40-ユ-301101
紹介事業許可年
2020年
紹介事業事業所
東京都新宿区新宿
登録場所
株式会社ディプコア
〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階
ホームページ
https://depcoa.co.jp
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