プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【上場企業/40代、50代が活躍】アプリケーション開発 PM ※役職定年なし/60歳以降も年収維持
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掲載期間:25/11/24~25/12/07求人No:YAXHN-D8600001
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【上場企業/40代、50代が活躍】アプリケーション開発 PM ※役職定年なし/60歳以降も年収維持

上場企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
「クラウド技術とデータ・AI活用によるビジネストランスフォーメーションデザイナーとして社会変革をリードする」を指針として掲げ、DX化のためのデジタルシフト、クラウドシフト、データ・AI活用支援を提供
同社は、顧客のビジネスの早期実現のため、AWS等のクラウド製品や連携製品を効率的に活用し、モダンアプリケーション開発を進めています。

具体的には、AWS等のクラウド環境ベースのシステムの企画・コンサルティングから始まり、要件定義、設計、開発・テスト、運用管理と、上流から下流までトータルに携わります。

案件規模も小規模開発から大規模開発まで多岐に渡り、ニーズに合わせて柔軟に対応し、継続的なデリバリを行うことでお客様を支援します。

同社はアジャイル開発の価値観とDevOpsの手法を融合させ、柔軟さ、スピード、安全性、信頼性、生産性をバランスよく合わせもつシステム開発を実現するべく、日々取り組んでいます。

また、顧客の満足を最優先に考え、システムを通してビジネスを成功に導く活動も行っています。

【具体的な業務内容】
・プリセールスと見積
・要件定義
・設計支援
・プロジェクト進捗と問題の管理
・チームワークとコミュニケーション

■利用技術
・PJ進行管理:Backlog、JIRA
・開発環境: Eclipse、Visual Studio Code
・言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel
・インフラ技術:AWS(Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど)Azure(AAD、OpenAIなど)
・開発手法:ウォーターフォール、スクラム
・その他:GitHub、GitHub for Copilot GitLab、CI/CD

【キャリアアップ】
・プライム案件でお客様と上流工程からプロジェクトを推進できる機会があります。
・新しい技術を積極的に取り入れる環境や、フロントエンド~クラウドまで技術的に幅広い領域に携わる機会があり、得意領域を深めることも、幅を広げることもできる環境です。
・幅広い業界業種のプロダクト開発に関わる事ができる環境のため、飽きる事なく経験値を広げられる環境です。
・成長途中の部署となるため、組織運営や体制強化に関わる機会があります。
・他部署と連携する機会も多く、ビジネス観点やデザイン観点に振れることで、知見を広げることができます。
応募資格
必須
・Web開発・ソフトウェア開発経験(3年以上)
・システム開発プロジェクトのPM経験(1年以上)
歓迎
・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験
・認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格
・クラウドを用いたプロジェクトのご経験(AWS/Azure/GCP)
・ソフトウェアアーキテクトのご経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都

※ハイブリッドワーク
在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリッドな働き方を採用。
各組織やプロジェクトの責任者には柔軟な裁量が与えられ、効率と生産性を最大化するため、在宅と出社の比率は責任者の判断に委ねられています。
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
800万円 ~ 1500万円
待遇・福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など
※社会保険:「関東ITソフトウェア健康保険組合」
・資格取得支援制度
・社内公募制度
・複線型人事コース転換制度
・コミュニケーション費支給制度
・社員持株会制度
・結婚、出産祝金制度
・年間、半期、月間MVP表彰制度
休日休暇
完全週休2日(土、日)、祝日
入社休暇(入社時に特別休を2日支給)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は、「クラウド技術とデータ・AI活用によるビジネストランスフォーメーションデザイナーとして社会変革をリードする」を指針として掲げ、DX化のためのデジタルシフト、クラウドシフト、データ・AI活用支援等、顧客の課題解決に向けたサービスを提供しています。2014年の創業以来、DX領域を中心に実績を着実に積み上げ、社員数は500名を越え、2023年6月には東証グロース市場への上場を果たしました。

専門性の高いエンジニア集団として、クラウド、セキュリティ、AI/ML、Web開発など幅広い技術スタックを持つ多様な人材が在籍し、技術力向上のための社内勉強会や情報共有の場を定期的に設け、チーム全体でのスキル向上と知識の共有を促進しています。
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株式会社ディプコア
厚生労働大臣許可番号:40-ユ-301101紹介事業許可年:2020年
設立
2017年
資本金
10,000,000円
代表者名
代表取締役CEO 水野 歩
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:7名
事業内容
depcoa AGENT(人材紹介事業)
think differentなスタートアップメディア ThinkD
depcoa RPO
Secretaries
自社プロダクトの開発
厚生労働大臣許可番号
40-ユ-301101
紹介事業許可年
2020年
紹介事業事業所
東京都新宿区新宿
登録場所
株式会社ディプコア
〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階
ホームページ
https://depcoa.co.jp
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