募集要項
- 募集背景
- 新規募集
- 仕事内容
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担当エリアの代理店に対し、売上や販売促進など代理店管理営業をチームで行っていただきます。【具体的には…】
・代理店の売上向上と販売促進を支援
・代理店向け懇親会、イベント企画、立案、運営、サポート
・担当代理店の販売データ集計
等
※商品PR、直接販売、お客様フォロー、新規顧客獲得などは全て代理店が行います。
※代理店の販売モチベーションの維持と向上が主たる営業サポートの目的です。
【入社後の流れ】
経験に応じて先輩社員の同行やフォローのもと業務を推進しますので、安心して入社いただけます！営業スキルをあげたい方、マネジメント力を活かしたい方にピッタリの業務です。
【雇用形態】
当初は契約社員スタートとなりますが、原則更新で正社員登用を大前提の募集になりますので、過去に希望された社員は全員正社員へ登用されています。
※詳細は面談時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・接客販売や営業等でのマネジメント経験（人数不問）
・普通自動車免許（AT限定可）
- 歓迎
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・アパレル/保険/訪販等のご経験
・ExcelやPowerPointの使用経験
- フィットする人物像
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・人との関わりが好きな方
・サポート業務や管理業務が得意な方
- 雇用形態
- 正社員,契約社員
- 勤務地
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福岡県福岡市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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09:00-17:00
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：360万～500万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：30万円～40万円
※基本給：30万円～40万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：2ヶ月（条件等の変更なし）
雇用期間：1年更新（契約期間満了時の業務量・勤務成績等により判断、通算契約期間は4年を上限とする）
※契約社員の雇用となりますが、あくまで就業者側もしっかりと企業判断して頂きたい意図があります。基本的に正社員登用を原則として採用をしています。
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給（上限5万円/月）、住宅手当（規定あり）、役職手当、家族手当（配偶者）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度（4年以上）、再雇用制度（65歳まで・定年60歳）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：124日
第3土曜、日曜、祝日＋公休3日（イベント等なければ土曜取得も可能）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇（3日程度）、年末年始（7日程度）、GW、慶弔休暇、育児・介護・看護休暇（取得率100％・復帰社員実績多数）
