【オープン求人】ビジネスコンサルタント(アナリスト～コンサルタント) 株式会社日立コンサルティングの転職・求人情報 34263631

募集要項

募集背景: 現在、社会や企業が抱える課題は、急激な社会変化、デジタル技術の革新、COVID-19などにより、一層複雑化しております。当社ではより強固な体制を構築するため、クライアントの課題解決を通じて社会の発展や企業の成長に貢献していきたいという強い意欲のある“仲間”を広く募集します。

仕事内容: 経営コンサルティング
→ 経営戦略立案、事業戦略策定、新規事業開発支援など

業務改革・プロセス改善
→ 業務プロセスの見直し、効率化、BPR（ビジネスプロセス・リエンジニアリング）

IT・デジタルコンサルティング
→ DX（デジタルトランスフォーメーション）推進支援、IT戦略立案、システム導入PMO支援

社会インフラ関連コンサルティング
→ 交通・エネルギー・公共分野向けのプロジェクト支援

グローバル支援（案件による）
→ 日立グループの海外案件サポートも一部あり

応募資格

必須: ＜条件＞
・4大卒以上であること
・PCスキル(MS PowerPoint, Excel, Word)、ドキュメンテーションスキルを有すること

＜経験＞
・社会人経験5年以上で下記のような業務経験を有し、チームリードの経験またはプロジェクトマネジメントの経験がある方
　－コンサルティングファームにて、戦略、業務、マネジメント、IT等のコンルティング経験をお持ちの方
　－事業会社にて、事業企画、経営企画、販売企画、生産企画、調達企画、営業企画等の企画関連職のご経験をお持ちの方。※業務改善などのプロジェクワーク経験者歓迎
　－SIerなどにおいて、IT企画、システム導入、サービス導入、システム開発などのご経験をお持ちの方
　－事業会社にて、生産技術、生産管理、設備設計、研究開発、量産設計、品質管理等生産向上、歩留まり改善、コストダウン、品質向上などの改善業務に従事した
ご経験をお持ちの方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都　　ただし、国内／海外への出張／赴任の可能性あり。
本人希望異動制度(他本部への異動制度)

年収・給与: 450万円～ 1249万円

待遇・福利厚生: ■日立グループ団体保険(生命保険、医療保険、自動車保険)
■カフェテリアプラン制度(年間5万円相当のポイント+各種割引制度)
■住宅・リモート支援制度(居住費、通信費などに利用可能な月3万円相当のポイントを付与)
■語学学習補助(月1万円)
■日立グループ社員持ち株会制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■各種社内研修(全社共通研修、本部別研修、階層別研修、日立グループ共通研修等)
■外部研修制度(社外研修やセミナーを会社負担で受講可能)
■慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・傷病見舞金・災害見舞金）
■採用時赴任手当制度(規程の範囲内で、入社にかかった引越費用を会社が負担)
■インフルエンザ予防接種補助
■その他
・リモートワーク推進中(社員全員にノートパソコン、iPad、iPhone、Wi-fiルーターを支給)
・首都圏各地にサテライトオフィス完備
・副業制度あり
・退職率7.6％(2021年度)

休日休暇: 年間休日 120日以上
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇（12/30～1/3）
■年次有給休暇（年間24日）
■年次特別休暇(年間2日。日付は年度によって変動)
■介護休暇　
■出産/育児休暇(お子様一人当たり最大3年間の育休取得可能)
■子の看護休暇
■配偶者出産休暇
■家族看護休暇
■生理休暇
■配偶者転勤休暇
■時短勤務制度(育児や介護を実施する者について、最大4時間勤務までの調整が可能)
■育児・介護を行う社員の残業/深夜労働制限
■妊娠中・出産後1年以内社員に対する勤務規則緩和制度則緩和制度
■自己啓発休暇
■ボランティア休暇　
■慶弔休暇　
■公傷/罹災休暇

選考プロセス: 【応募】志望領域を選択し、応募の際に備考欄に記載してください(複数選択可)。
【書類選考】応募書類・志望領域を基に総合的に合否及び選考領域を判定致します。
【合否連絡・適性テスト】合否結果及び、合格の方には適性テストをご案内いたします。
【面接】選考領域の面接官が面接を実施致します。

会社概要

社名: 株式会社日立コンサルティング

事業内容・会社の特長: 日立コンサルティング【事業内容】
日立コンサルティングは、戦略立案から業務改革・IT導入・実行支援までを一気通貫で支援するコンサルティングファームです。

主な領域は：

経営・事業戦略コンサルティング
└ 企業の成長戦略、新規事業開発、M&A支援など

業務改革（BPR）・組織変革支援
└ 現場の業務プロセス改善、コスト削減、DX推進に向けた組織改革

IT・デジタルコンサルティング
└ DX戦略策定、システム企画・導入支援（SAP、Salesforceなども含む）

社会インフラ領域コンサルティング
└ 公共、交通、エネルギーなど社会基盤を支えるプロジェクト支援

特に最近は、**デジタル領域（AI、IoT、データ活用）やサステナビリティ（GX、ESG関連）**にも注力しています。

親会社は日立製作所
→ 世界的大企業グループの一員として、安定感とブランド力を持つ

戦略だけでなく「実行」まで支援
→ 経営層向け提案だけで終わらず、実際にシステム導入や業務改革の現場まで一緒に進める

製造業・社会インフラ分野に強い
→ 日立グループの強みを活かし、他のコンサルファームでは入りにくい大規模案件に関われる

堅実で協調性のある社風
→ チームワーク重視、オーバーワークを良しとしない文化。
→ 外資系コンサルほど「個人主義・超成果主義」ではない

長期キャリア志向
→ コンサルタント育成に力を入れており、研修・スキルアップ支援が充実
→ 育休・産休取得も積極的に推奨されていて、ライフイベントと両立しやすい

設立: 2002年

【オープン求人】ビジネスコンサルタント(アナリスト～コンサルタント) の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月18日～8月31日）

【オープン求人】ビジネスコンサルタント(アナリスト～コンサルタント)

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