募集要項
- 仕事内容
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■業務概要：
WEBからのお客様の問い合わせに対応から、注文住宅の提案をしていただく営業となります。飛び込み営業はなく新築の戸建ての住宅をお求めのお客様からの連絡を受けてから入居後の生活スタイルをヒアリングし、要望に沿った注文住宅の提案をしていただきます。
■業務詳細：
（1）WEBから問い合わせがあった顧客とアポイントを設定
（2）設計担当とともに顧客の要望をヒアリング
（3）ご予算を加味して、お客様の要望に沿った住宅を提案
（4）受注後も計画通り施工が進んでいるか確認
（5）完成後もアフターフォローを行っていきます
＊厳しいノルマなどはなく、個人には目標を設定しております。達成すればインセンティブ制度がございますが、未達成の場合も減給はございません。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記、両方を満たす方
・何らかの対外折衝経験がある方（サービス職や販売職など）
・普通自動車免許保持者
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 勤務地
- 東京都 / 神奈川県 / 静岡県
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
9:00～18:00
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
土日祝9時～18時
平日10時～19時
残業時間は20～30h程度
21時PCシャットダウン
- 年収・給与
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＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～279,400円
固定残業手当/月：70,000円～100,600円（固定残業時間50時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,000円～380,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与 年齢・経験・取得資格により決定します。
※基本給＋固定残業代50時間がベースとなり、追加で成約着工歩合給が支給されます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■成約着工歩合給
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■社員業績表彰
■永年勤続年表彰
■定期健康診断
■育児短時間勤務制度
■住宅取得支援制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
完全週休2日制（平日休み）
有給休暇（入社6か月後10日間付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、その他特別休暇
