募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】代表的なシステムとして、会計、財務、グループ会社の業務でSAPを活用しており、継続して安定稼働させるために、現在S/4 HANAへの移行を進めています。その他にも重要業務を支えるシステムが複数あります。
当社では業務効率化とコスト削減を目的として、各部門の業務プロセスを統合し、効率化を図るために、主要なコーポレート業務でシェアードシステムを導入し運用しています。
このような背景から、コーポレート業務を支えるシステムの導入・運用経験、及びデジタル技術を活用した業務プロセスの改善・改革経験があり、弊社シェアードシステム担当の社内SEとして、システムの設計・運用・保守を責任者としてリードできる人材を募集しています。
【具体的には】
・シェアードシステム関連の主要プロジェクト対応（S/4 HANA化プロジェクト対応、その他）
・シェアードシステムの改修、運用、保守
・シェアードシステムを運用する外部パートナー管理
・業務部門の要件分析とデジタル化による効率化・高度化推進活動
・部門のマネジメント業務
◎従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲
- 応募資格
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- 必須
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≪必須経験≫
・会計、人事、総務、企画などの社内業務システムの開発および運用経験（5年以上）
・社内業務システムに関するプロジェクトでのリーダーまたはサブリーダーの経験
◎その他
・ITILやPMPなどのプロジェクト管理資格
- 歓迎
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≪歓迎≫
◎職務経験
・SAP認定資格（SAP Certified Application Associateなど）
・SAPモジュール（FI, CO, SD,MM, PP）いずれかの専門知識と業務領域の知識
・簿記2級以上
・Sier、コンサルティングファームまたは事業会社のIT部門での勤務経験
・会計、人事、総務、企画などの社内業務システムにおけるプロジェクトマネジメントの経験
- フィットする人物像
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≪求める人物像≫
・論理的な思考力、分析力、表現力
・担当業務を限定的に考えず、関連する周辺領域の業務にも対応できる柔軟性
・関係者との協調力、コミュニケーション力、チームワークスキル
・未経験の仕事にも臆さない挑戦力、胆力、好奇心
- 雇用形態
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正社員
試用期間2ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<本社>東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティ AIR
◎就業場所変更の範囲：会社の定める範囲
- 勤務時間
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◎勤務時間9:00～17:30
・休憩60分
・フレックスタイム制：有（コアタイム 11時～14時）
・リモートワーク制：有（週3回まで）
- 年収・給与
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◎想定年収800万円～1,100万円
※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します。
・昇給年1回（7月）
・賞与年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費支給（会社規定に基づく）
・残業手当（残業時間に応じて支給 ※管理職の場合は残業代支給無）
・退職金制度
・団体生命保険
・社員持株会
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
H.U.グループでは国内各社、事業所を対象に、社内での喫煙、および就業時間内の喫煙を全面的に禁止しています。
- 休日休暇
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◎年間休日127日
・週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始（12月28日～1月4日）
※所属部署・勤務地により休日を振替えることがあります
・有給休暇（入社時付与、計画年休：年10日取得推奨、最大法定＋3日）
・その他特別休暇（結婚、生理、つわり、出産、育児、介護、忌引 等）
