プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
フロントエンドテックリード(ワークサイト担当)◆三菱商事グループ/リモートOK/退職金有
掲載期間:25/04/11~25/04/24求人No:EAGE-373635
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

フロントエンドテックリード(ワークサイト担当)◆三菱商事グループ/リモートOK/退職金有

株式会社MCデータプラス
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員募集です。建設業界向けVerticalSaaSのパイオニアとして、様々な業務領域へのプロダクト企画・開発を進めており、その中でも「ワークサイト」は、「グリーンサイト」に次ぐプロダクトとして注力しています。現在、約20名のエンジニアで体制を作っておりますが、外部依存度が高い状況もあり、さらに高いアジリティでプロダクト開発を推進していくために、エンジニア部隊の中核人材を採用いたします。

仕事内容
自社開発サービス「ワークサイト」のWebアプリケーション設計/開発を担当いただきます。
プロダクトマネージャ・デザイナーと協働して、システム仕様へ落とし込み、コーディング・テストにおいてエンジニアをリードする役割です。

◆業務内容
・ユースケースを実現するためのシステムアウトライン設計/方針、方式の決定
・各種設計、実装、アーキテクチャのレビュー
・機能性、性能、セキュリティ、可用性などの当たり前品質の確保
・スプリントレビュー(ステークホルダーへの開発アイテムのデモ)、デイリースクラムの運用
・開発チームのタスク、ベロシティ、生産性の管理/技術課題発生時の改善リード

全て一人で担当するのではなく、エンジニアリングマネージャやエンジニアと協力し、チームで達成いただく内容です。

◆魅力
・就業環境
自由なワークスタイルで働くことが可能であり、社内はフリーアドレスです。社内に設置しているカフェエリアにおいても、社員の思いつきや考えを刺激する大きな役割を担っております。
・働きやすさ
フレックスタイム制、在宅勤務、有給休暇取得率70%など働きやすい環境です。
全社の平均残業時間は20時間以下で、更なる業務効率化を進めているため今後ますます減少予定です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
建設クラウド事業本部 プロダクト開発部への配属です。

レポートラインはマネージャーです。
応募資格
必須
※以下いずれも
・開発プロジェクトの管理経験2年以上(QCD管理の基礎が備わっている方を想定)
・要件定義、基本設計経験2年以上
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都渋区恵寿1-18-14 恵寿ファーストスクエア11階
沿線名:JR「恵寿駅」より徒歩5分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~1200 万円 月給制 基本給:280000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 
在宅勤務手当 
※管理監督者としての雇用の場合、残業代支給対象外


通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月/12月)※4か月分想定
昇給:あり 年2回(4月、10月)
待遇・福利厚生
退職制度/福利厚生倶楽部(リロクラブ)/有給休暇(入社当日から付与)/健康診断・人間ドック補助制度
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回

書類選考→一次面接→最終面接

会社概要

社名
株式会社MCデータプラス
事業内容・会社の特長
【企業紹介】

三菱商事の社内事業が母体となって、2015年に設立し、建設業界向けのSaaSサービスを展開しています。大手の資本、顧客基盤を活かしながら、落ち着いた雰囲気を保ちつつ、スピード感がある点が特徴です。

目指しているのは建設業界において「なくてはならない」プロダクト、つまり“Must have”なプロダクトを作ることです。

提供しているプロダクトは、その中の「施工」と呼ばれる領域の「間接業務」を効率化するもの。たとえば主力サービスの「グリーンサイト」では、一定規模の建設を立ち上げる際に必要とされる“労務安全に関する管理書類”をスピーディーに作成・管理できる仕組みを通じて、現場の業務をサポートしています。



【事業内容】

■建設クラウド事業

- グリーンサイト、ワークサイト、スキルマップサイト、cacicar for 建設

■リテイルクラウド事業

- cacicar、recemaru



建設クラウド事業に加え、三菱商事グループ各社だけでなく、様々な企業と連携した新たなサービス開発に取り組んでいます。 また、新たな価値創造としてビッグデータ活用ビジネスにも取り組んでいます。
設立
2015年4月21日
従業員数
103名(2024年3月末現在)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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