募集要項
- 募集背景
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リーガルテック業界及びSaaS業界では、ビジネス環境の変化が激しく、社員一人一人が高い意識を維持することが必要です。そのため、私たちには様々な視点・レベルにおいて、ビジネスにおけるあるべき姿を常に考え続ける必要があります。
コーポレート法務全般、コンプライアンス推進、サービスの法的支援、各種法務相談対応から、 個人情報に関する対応まで幅広い業務が更に拡大する中で、ご自身の経験、スキル、知識を大いに発揮いただき、組織作りにも貢献いただける方を募集しています。
- 仕事内容
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同社の法務では、守りだけでなく事業部門と共に攻めを考え、積極的にチャレンジできる人材を求めています。経験やスキルを活かし、社内外のステークホルダーと適切にコミュニケーションできる方を歓迎します。■期待する役割：同社の法務では、「守り」はもちろん、事業に伴走する「攻め」を、事業部門と一緒に考えることができる人材を求めています。
これまでご自身が培われてきた経験、スキルや知識をいかんなく発揮いただくだけではなく、新しいことに臆することなくチャレンジできる方、社内はもちろん社外のステークホルダーと適切なコミュニケーションを重ねることができる方を求めています。
※コーポレート法務とビジネス法務双方で募集しています。ご希望やご経験に応じて配属が決定します。
■コーポレート法務の具体的な業務内容
- 株主総会・取締役会の事務局運営業務
- 新株予約権発行対応業務
- 法令改正対応業務
- 各種社内規程の整備、管理業務
- コンプライアンス推進業務
- 訴訟・紛争、Ｍ&A、ファイナンス等の業務
- 内部通報制度事務局業務
- 事業部からの法務相談対応業務
■ビジネス法務の具体的な業務内容
- 法令改正対応業務
- 法的知識の向上業務
- 契約書、申込書、利用規約、約款等の作成及びレビュー業務
- 新規事業や新規施策に関する法的調査、対応策の提案、関連書類等の作成業務
- クリエイティブのリーガルチェック業務
- 事業部からの法務相談対応業務
■グループ体制：法務部門には、コーポレート法務とビジネス法務と知的財産の３つのチームがあります。
8名のメンバーが在籍しており、商事法務 、コンプライアンス推進、既存サービスの法的支援、新規サービスの法的支援や個人情報に関する対応など幅広く担っています。多様な経験を持ったメンバー全員で、知恵を出し合い、自ら手を動かしながら日々業務に従事しています。
■本ポジションの魅力
- LegalTech分野のリーディングカンパニーでプロダクトや最新技術とそれに関する論点に業務を通じて触れられる／サービス開発のフィードバックができる
- ステークホルダーの多くが法務の専門家で、厳しい環境で腕を磨ける
- 自社の業務支援ソリューションを使い倒せる
- 業界団体の運営に参加できる
- IPOに向けた組織体制基盤強化等を経験できる
- 応募資格
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- 必須
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1、以下の内いずれかの経験を有する方
・企業内での法務経験4年以上
・法律事務所での企業向けの助言経験4年以上
2、上記に加えて以下のいずれも有する方
・企業活動に関する法律についての基本的知識（民法、会社法、個人情報保護法、労働法、下請法、独占禁止法、著作権法など)
・課題を発見し自ら手を動かし解決するスキルとスタンス
- 歓迎
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・コンプライアンスに関連する業務経験
・リスクマネジメントに関連する業務経験
・企業法務を扱う法律事務所において,会社法関連の業務経験
・英語(TOEIC700点以上)
・リーダー,マネージャー経験
・社内外の研修講師経験
・規制業種での渉外活動経験
・IT業界での勤務経験
・著作権等,知的財産権に関連する業務経験
・法律関係資格(弁護士,司法書士,行政書士等)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社又はリモート勤務を含めたハイブリッドワーク
- 勤務時間
- フルフレックス制／コアタイムなし（休憩時間：60分）
- 年収・給与
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■想定年収：560万円～1,100万円 ※月給制
(1)想定月給：466,667円～（(2)の手当を含む額）
(2)時間外手当：110,460円～（固定残業時間40時間分）
(3)40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
- 待遇・福利厚生
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・語学学習補助
・自己研鑽予算
・インフルエンザ予防接種補助
・副業可（許可制）
・えるぼし認定（女性の活躍推進に関する優良な企業に認定）
- 休日休暇
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■休日：年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日）・祝日
■休暇：年末年始休暇／有給休暇（入社時付与）／特別休暇（シックリーブ、ワークライフバランス休暇、バースデー休暇）／産前産後・育児休業／介護休業／慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接（英語面接）→最終面接→オファー面談（最終面接前にリファレンスチェック有）
