募集要項
- 仕事内容
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■担当業務内容
1.組織の運営と目標達成を担い、戦略実現のために実行力とリーダーシップを発揮する。-新商品開発の方針策定と開発～上市までのサポート、チームPL及びKPI管理、所管商品のEC売り場管理、新サービス開発マネジメント-次世代リーダー輩出のための人材育成：70％
2.部門横断のプロジェクトに参加し、多様なチームと協力して革新的な解決策を提案・実行する。-基幹システム導入の部門受け入れ・トレーニング責任者、新サービス展開に向けた社内オペレーションの整理、D-JITサプライヤー網拡大自部門取りまとめ ：30％
●業務内容の変更範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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◇高専卒以上
■必須要件
◇以下のいずれの条件も満たす方
・事業責任者として戦略立案から実行経験1年以上
・組織メンバーのマネジメント経験（人事評価まで）1年以上
・経験業界不問
・戦略的思考力（市場分析力・問題解決力・ビジョン形成）
・顧客志向とコミュニケーション力
■歓迎要件
システム導入の経験（PM経験）
DXの知識：最新技術を活用した業務効率化やサービス向上の知見
■求める人物像
1. 自発性と創造力
自ら情報を探し、アイデアを生み出し発信できる方。正解のない問いに対して、自分なりの解を見出せる思考力を持つ方。
2. 学びと適応力
新技術に対する学習意欲が高く、それを活かして課題解決に取り組める方。継続的な学びを通じて自身を成長させる意欲がある方。
3. 協調性と実行力
多様な価値観を受け入れつつ、自分の意見を的確に伝えられる方。モノづくりへの興味を持ち、マーケティング思考や交渉スキルを活かして成果を生み出せる方。
- 雇用形態
- 正社員 ●試用期間：有(試用期間:原則3ヶ月)※試用期間中の待遇変更はありません
- 勤務地
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東京都千代田区
＊リモート可（出社頻度:週3-4日）
＊勤務場所の変更範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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9：00-17：30(標準7時間30分)
※フレックスタイム制あり／コアタイム11：00-15：00
＊残業の有無:有り
- 年収・給与
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年収800-1100万円
※管理職は時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。
- 待遇・福利厚生
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・交通費※会社規定に基づき支給
・退職金制度（正社員のみ） ・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・社内研修制度 ・自己啓発支援制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所（ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待
- 休日休暇
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年間休日124日
・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。)
・慶弔休暇／特別休暇
