募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のための増員
- 仕事内容
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同社の管理物件の中でも、常駐設備員がいない都内物件（基本的に23区内）について巡回点検・検針・緊急対応を行っていただきます。※点検・検針については、オーナー対応が必要な物件や設備の専門知識を要する物件について担当いただきます。
停電の立会い、業者立会いもお任せするため、決まったスケジュールで動いていくことが多いです。ベテラン社員が仕事の差配をしており、本当に今すぐ対応が必要なのか、明日でも良いのかということを確認した上で、対応依頼をします。また、差配担当の社員は常に在席している状態なので、分からない点があった際もすぐに相談できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
普通自動車免許（車移動いただくことが多いです）
- 歓迎
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【歓迎要件】
（下記基本的には満たしている方が望ましいですが、巡回設備管理への意欲の高い方であれば満たしていない方でも可）
・ビル設備管理業務経験を有している方
→巡回経験があればなお歓迎いたします
・第二種電気工事士を保有されている方
・空調工事、消防設備関係、技能工など、設備管理業務に親和性のある業務経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区／港区
- 勤務時間
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1か月単位の変形労働時間制。
【勤務時間例】
(1)9:00～18:00
(2)12:00～21:00
(3)9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）
※工事の夜間立ち合いなどにより上記以外のシフトの可能性あり。
- 年収・給与
- 年収:400万円～500万円
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当
■残業手当
■確定拠出年金制度
■健保契約保養所
■資格手当・資格取得報奨金
■健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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■年間休日:120日※2025年4月より適用
■週休2日制（月9～11日休み）
■有給休暇
- 選考プロセス
- 書類 → 1次（人事） → SPI → 最終（グループ役員複数名）
