募集要項
- 募集背景
- 部門強化の為 ※計画採用
- 仕事内容
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首都圏のスーパーマーケット・量販店・ドラックストアや学校給食市場への営業戦略立案と【営業戦略の立案】データ分析・市場調査、販売戦略の策定
プレーイングマネジャーとして営業部門のマネジメント業務をお任せします！
【取引先との関係構築】既存取引先との商談・交渉／新規取引先の開拓、契約内容の調整
【営業部門の管理】スタッフの育成・指導や営業成果の分析とフィードバック／営業目標の設定と達成に向けた管理業務
【物流・生産部門との連携】工場や物流部門と連携し、供給の最適化／在庫管理や配送スケジュールの調整
【経営陣への報告・提案】営業データを分析／経営層へ報告／収益改善や新規事業の提案
- 応募資格
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- 必須
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・スーパーや量販店などの一般流通業界や学校給食の営業経験
・営業部門でのマネジメント経験
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
- 歓迎
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【歓迎】
※食品業界経験者は優遇（特に乳製品・飲料）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３０歳～４４歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員 ※期間の定め無
- 勤務地
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千葉県八千代市大和田新田
※京成八千代緑ヶ丘駅より１．８㎞ ※バス乗車６分
※マイカー通勤可
- 勤務時間
- ９：００～１８：００（休憩６０分）
- 年収・給与
- 想定年収：880万円～1,200万円（諸手当、賞与含む）
- 待遇・福利厚生
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・月給：500,000円～700,000円（諸手当含む）
・諸手当：役付手当
・交通費：全額支給 ※車通勤可
・昇給年1回 ※昇給は業績・個人評価による
・賞与年2回 ※支給実績：基本給の6ヵ月分相当/年間 ※賞与は業績・個人評価による
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・借り上げ社宅制度（会社50%負担 ※規定に準じる）
・退職金制度 ※入社3年以上より
・定年退職年齢：60歳 ※再雇用制65歳まで
- 休日休暇
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完全週休２日制：土・日【年間休日：１２１日】
・祝日
・年末年始休暇（４日）
・年次有給休暇
・産前産後休暇（取得・復職実績あり）
・育児休暇（取得・復職実績あり）
・介護休暇／慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒1次面接（部門責任者・採用責任者）⇒2次面接（社長・役員・部門責任者・採用責任者）⇒内定
