募集要項
- 募集背景
- 欠員補充の為
- 仕事内容
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■学習戦略と計画の策定
■プログラムの実施
■学習の効果測定
■ソリューションの設計
■プログラム/プロジェクト管理
（変更の範囲）無し
- 応募資格
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- 必須
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・時計・ファインジュエリー業界におけるトレーニングまたは営業経験をお持ちの方（最低3年以上）
・優れた組織管理スキルをお持ちの方
・スキル：PCスキル（Word / Excel / PowerPoint）（Excelでのスプレッドシート作成、およびPowerPointでの
プレゼンテーション作成ができること）
・免許・資格：不問
・語学力：日本語：ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル以上（読み、書き、会話）
・学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区（転勤なし）※リモートワーク制度：有（週１回取得可能）（変更の範囲） 無し
- 勤務時間
- 9:30 ～ 18:00 ※フレックス制度：有（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収：600万円 ～ 800万円
賞与：年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、確定拠出年金、資格支援制度、研修制度、社員割引制度 など
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日
年間休日：122日
休暇：年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
