募集要項
- 仕事内容
-
【業務内容】
・業界、社会情勢などに関するリサーチの設計、実施
・カオナビHRテクノロジー総研（※）の運営
・外部媒体への執筆
・イベントへの登壇
・部署内の各種事務処理
※カオナビHRテクノロジー総研とは
同社運営の組織・人事領域をテーマにした総合研究所です。
ピープルアナリティクス（人材データの分析・活用）やHRテクノロジー（IT、新技術を用いた人事・組織施策）
組織・人事課題の解決を研究しており、調査、研究、情報発信や産学連携による共同研究を実施しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【MUST】
（1）（2）を満たす方
（1）いずれかのご経験
・コンサルティングファームやシンクタンクでの実務経験
・行政機関や大学院などでの調査、研究及びデータ分析経験
・リサーチ、市場調査業種でのリサーチ企画、実施経験
（2）論理的思考力
【求める人物像】
・ロジカルに物事を判断できる方
・スピード感をもって業務に取り組める方
・自主性と責任感を持って業務を進められる方
- 歓迎
-
【WANT】
・コミュニケーション能力
・データ分析の経験
・事務処理能力
・人事、HR関連業界の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 0:00~0:00/※8時間
- 年収・給与
- 500万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度、カオナビ従業員持株会、屋内喫煙可能場所あり、ハイブリット勤務(原則日本国内の自宅のみ)、スイッチワーク（中抜け可能※役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能）、±20時間(月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能)、テラコヤ(ナレッジ共有のための社員主催の勉強会)、ドウジョウ(ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修)、兼業推奨(副業可能)、ハンズアップ制度(半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能)
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇、カオナビ休暇（3日間・通年）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）
- 選考プロセス
-
書類選考→面接選考（2-3回）→内定
※なお、状況により面接ステップは変わる可能性がありますので予めご了承ください
※面接選考は基本的にオンラインでの実施となります
