募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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いすゞ自動車株式会社での募集です。【企業のミッション】
組み込み・制御系のご経験のある方は歓迎です。
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務のミッション】
実務の主担当として、社内の各電子制御システムの開発を担当する部署及びパートナー企業との連携・協業により、各職務を推進していただきます
【配属予定部署】
電装・車両制御開発部制御設計第四Ｇ/第一G
※適性やご経験により、配属グループは変更となる可能性あり
【職務の内容】
・車両開発日程に沿った制御装置開発のQD管理を実施。
・社内関係部署と協議し、制御装置仕様の要件定義を実施。
・サプライヤと折衝し、制御装置開発を実施。
＜対象開発項目＞
・各種制御コントローラハード開発
・各種シャシ制御アプリ開発
停車保持（電動パーキング、オートブレーキホールドなど）
車高調整（エアサスペンション、バス用ニーリングなど）
・各種ボディ制御アプリ開発
灯火器、ワイパ、ドア制御
盗難防止
SRSエアバッグ
・電源制御アプリ開発
充放電制御（充電監視、電圧変換・保持）
【入社後のキャリア】
3年後：自身が開発を担当する電子制御システムの実務の主担当・専門家として社内外の関係部署から認めてもらい活躍。
5年後：複数の電子制御システムの開発を経験。海外駐在員の候補、管理職候補として次のステップを目指す。
【やりがい】
・商用車メーカーとして、自身の業務が物流を通して社会基盤を支えているという責任感
・多くのアライアンスパートナー企業との協業活動から得られる新たな気づきと自身の成長
・重要な業務を任されることによる達成感
- 応募資格
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- 必須
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【求める業務経験】
以下いずれかの経験を有すること
・自動車用の電子制御システム、ECU、ハードウエア、ソフトウエア等の製品または技術開発（OEMまたはサプライヤでの経験）
・自動車以外（民生品含む）で上記と類似の製品または技術開発
・ソフトウエア開発プロセスの導入、MBD導入、HILS導入
（推奨）
・海外拠点での勤務経験
・開発部門以外での業務経験
【求めるスキル】
・チーム、プロジェクトリードをするスキル、折衝力、交渉力
（推奨）
・電子制御関連の専門分野の技術以外の、工学系全般・自動車・物流・経済などのスキル、知識
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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【就業時間】08:15 ～ 17:15
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】750万円 -
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 ※但し、会社規定の経路のみ
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
（会社指定カレンダーによる週休二日制）
【有給休暇】※入社月により変わります
[年次有給休暇] 年度毎1日増、最高20日まで
