プロジェクトマネージャー(汎用系)
プロダクト本部バイスプレジデント(VPoE)
掲載期間:25/03/21~25/04/03求人No:BRIE-takanosalesm12
NEWプロジェクトマネージャー(汎用系)

プロダクト本部バイスプレジデント(VPoE)

募集要項

仕事内容
## あなたの技術力で、未来の「当社プロダクト」を創造しませんか?
**具体的なミッションは?**
* **エンジニアリングのビジョンと戦略を策定、実行**: 企業目標と技術革新を融合させ、世界にインパクトを与えるプロダクトを生み出します。
* **高パフォーマンスなエンジニアリング組織を育成**: チームの能力を最大限に引き出し、個々の成長を支援することで、組織全体の潜在能力を引き出します。
* **イノベーションと卓越性を推進**: 最新技術を駆使し、常に進化する市場ニーズに応える、高品質なプロダクト開発をリードします。
* **ビジネス目標との整合性**: 経営陣と連携し、技術とビジネスを一体化することで、成功への道を切り拓きます。
* **開発からリリースまでを統括**: スケーラブルで高品質なプロダクトを、市場に迅速かつ安定的に提供します。
* **ベストプラクティスを確立**: ソフトウェア開発、アーキテクチャ、運用において、常に最適な方法を追求し、チーム全体のレベルアップを図ります。
* **プロジェクトの成功を保証**: リソース管理、予算管理、スケジュール管理など、プロジェクトを成功に導くためのあらゆる要素を統括します。
* **技術的卓越性を追求**: 継続的な改善とコラボレーションを促進し、常に技術革新を追求する文化を醸成します。
* **リーダーシップを発揮**: エンジニアリングリーダーやチームを育成し、彼らの能力を最大限に引き出します。
* **戦略的計画**: 組織設計から戦略的計画まで、将来を見据えた組織運営を行います。
* **効果的なコミュニケーション**: 社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを図り、プロジェクトを円滑に進めます。
**このポジションは、**単なる技術者ではなく、リーダーシップ、戦略的思考、そして未来へのビジョンを持った**エンジニアリングの旗手**を求めています。
**「当社プロダクト」の未来を創造する、あなたの実力をぜひ発揮してください!**
応募資格
必須
- エンジニアリング分野での6年以上の経験およびリーダーシップ職での3年以上の経験

- エンジニアリング組織を30名から数百名規模に成長させた実績のある経験

- プロダクト戦略およびビジネス戦略に対する深い理解

- ハイスピードな環境でイノベーションを推進し、高品質なプロダクトを提供する実績のある能力

- 優れたリーダーシップ、コミュニケーション、および対人スキル

- 優れた戦略的思考力と実行能力

- 課題を予見し、問題をシステマティックに解決するための効果的なソリューションを提供する能力

- 流暢な英語およびネイティブレベルの日本語
歓迎
- プロダクトベースのテックスタートアップで、エンジニアリングチームの0→1フェーズの経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
フルフレックスタイム制(フレキシブルタイムは5:00?22:00、コアタイムなし)
年収・給与
1000万円~2499万円
待遇・福利厚生
■健康診断 Medical checkup

■通勤手当 Travel allowance
全額支給

■その他 Others
高性能 Mac book 貸与
書籍購入手当 Wantedly Perkの利用
Perk(パーク)|従業員が喜ぶ福利厚生パッケージサービス
Uber Eatsクーポン付与
リゾートワークス|出張やプライベートの旅行のサービス
※対象者:役員、正社員のみ
加入保険
All types of insurances
各種保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日?20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
私たちは、海外では主流な「インテントセールス」という新しい営業手法を実現するSaaSを提供しています。
「インテントセールス」とは、インターネット上の検索行動データを分析し、自社サービスに対してニーズのある企業や購買意欲のある企業を探し出し、アプローチをかける手法です。
アメリカでは既に2017?2018年頃から多く取り入れられている営業・マーケティング手法ですが、日本ではインテントデータを活用した営業はまだまだ黎明期です。
営業活動において、数多くの企業が以下のような課題に直面しております。
「時間をかけて営業先をリストアップしているが、タイミングが合わず契約に結びつかない」
「事前に顧客ニーズが把握しきれず、契約に結びつく提案が出来ていない」
日本社会で長年恒常的に行われてきた非効率な営業活動を打破し、顧客ニーズとタイミングにヒットした提案ができる当社サービスが大きな注目を浴びています。
2021年7月の創業以来、スタートアップとしては最速クラスでARR15.4億円に到達し、グローバルに見てもほかに類を見ない速度で急成長を遂げております。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ブライエッジ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306555紹介事業許可年:2014年
設立
2013年1月10日
資本金
500万円
代表者名
諸田 眞仁
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:25名
事業内容
◆人材スカウト・サーチ事業
◆組織・人事コンサルティング事業

【未来を築くパートナーとして】
様々な成長フェーズの企業様を厳選してご紹介をさせて頂いております。クライアントの9割以上が経営者とのリレーションとなり、直接のパイプライン、非公開案件を数多く保有している点が特徴になります。キャリアアップを考える候補者様のキャリア設計に真剣に向き合わせていただき、キャリアアップの一助を担っております。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306555
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
ブライエッジ株式会社
〒101-0054  東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F
ホームページ
https://briedge.co.jp/
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