募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】※リモートワーク週1回程度可能です※
【募集背景】
■24年4月1日発足の某社は、売上は500億円超、電力需要の増加に伴い、さらなる売上規模拡大が期待されています。
■事業拡大期の現在、両社のやり方をベースに、事業管理、財務会計業務の最適な方法を模索している状況。既存メンバーと共に業務や管理体系を構築しながら管理会計業務に取り組んでいただける方を募集いたします。
【配属部門】
■同社にて採用：入社後は某社へ出向（本籍は同社）。
★某社について
同社と某社の発電機事業を統合し2024年4月に発足した会社です。
電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。
【職務内容】
■個別受注製品である発電機の原価管理をベースにした事業計画業務がメイン業務となります。ご入社後はそのもととなる原価計算制度、経理システムの改定等を主に担当いただく予定です。
■管理会計業務として損益計算書の策定がありますが、当社では集計に留まらず、社内の各部門と連携しながら事業戦略や目標達成のために、予算や売上目標などの計画値を設定し、その実績を検証するプロセスの確立及び投資計画、資金計画にも携わっていただけます。
■管理課は他に6名が在籍しており、開発費、設備投資、経費等の予算管理業務、資金計画、海外PE対応税務、会計士対応、税務申告等の業務を役割分担しています
【組織のミッション】
■経理部
・決算、利益計画、資金調達、収計、外国為替取引、経理一般及び資金管理に関する事項
■管理課
・利益計画、起業費、開発費、予算、棚卸資産等の管理、資産保全機能、資金管理、資金調達、収計取り纏め及び原価管理に関する事項
【業務の魅力】
■発足1年の立ち上げ期で、事業管理、経理体系等、両親会社を参考に新たな仕組みを構築中の会社です。伝統ある事業でありながら自分の考え…
- 応募資格
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- 必須
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■定期点検や改修工事業務のご経験
【歓迎要件】
■重電、電機、プラント業界での勤務経験
■材料力学、電気工学（電力工学、高電圧、電磁気学等）の知識
■技術営業の経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 500万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
・年次有給休暇：20日～25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
・チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
