募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
■2050年カーボンニュートラル実現に向け、原子力発電所は今後更に再稼動が進み、既設プラントの長寿命運転と新設プラントの建設が見込まれます。同社は原子力プラント向けの多種多様な計測制御設備を有しており、旧来機種の更新工事や次世代革新炉に向けた研究開発、事業創出が活発となってきているため、製品・工事の基本計画や事業推進に携わる人材を募集します。
【業務内容】
■原子力プラント向け無停電電源装置,加圧器ヒータ制御盤の基本計画・設計・調達管理
【具体的には…】
■無停電電源装置技術者
原子力プラント向け無停電電源装置（UPS、CVCF）,インバータ/加圧器ヒータ制御盤の新設、更新、定期点検工事について、以下の業務を行います。
・電力会社や機械メーカ等への装置更新提案、技術説明、見積対応
・装置基本仕様の策定および調達メーカとの調整（技術、納期等）、発注業務
・要求仕様に則った装置機種の開発
・装置更新計画、工場工程管理、現地工程管理、調達管理
ベテランまたは中堅技術者とペアを組んで学びながら、顧客及び工事技術者と連携して電気品調達と取りまとめにあたります。
【配属部署】
■原子力部 原子力プラント技術課
【配属先ミッション】
■原子力部
・国内外の原子力発電プラントへの安全・安定運転への長期的貢献
・事業環境の変動に適応した新技術の獲得・先導による持続的成長
・保全ビジネスや海外展開・事業拡張による規模の維持＆拡大
■原子力プラント技術課
国内原子力発電プラントに関する下記業務を担当
・大型工事の基本計画・推進とりまとめ（プロジェクトマネージャ/リーダ）
・次世代革新炉新設/新事業案件の計画/基本設計、開発計画取り纏め、許認可業務
・無停電電源装置基本計画及び設計・調達管理
・回転機（電動機、発電機）基本計画及び設計・調達管理
・各発電所毎の全社横断の技術とりまとめ（プラント統轄）
【業務の魅力】
■原子力発電は安定的に電力が供給されるために欠かせない国家レベルのインフラです。その中で電力会社や機械・電機メーカー…
- 応募資格
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- 必須
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■発電プラントまたは電気設備の計画、設計、保守、試験のご経験のある方
【歓迎要件】
■複数部門や顧客との工事計画調整/技術調整経験
■発電所や変電所などの運営、保修知見
■個産モノ作りに関する知見、電気計装製品に対する知見
■研究所含む他部門・顧客との調整経験や人脈
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
・年次有給休暇：20日～25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
・チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
