募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】海外子会社の経営戦略策定およびガバナンス業務を担当いただきます。
【具体的には】
■プロジェクトファイナンスをはじめとしたストラクチャー案件の精査
■資金予算、財務、収益管理
■Ｍ＆Ａ案件についての対応
【募集背景】プロジェクトファイナンスをはじめとしたストラクチャー案件やＭ＆Ａ案件への対応要員の強化・増員
【仕事の進め方】
経験・適性により、担当業務の割り当てをさせていただく事を想定しています。
同社グループの中で、成長著しく、業績をあげている海外子会社に関し、同社本社側の担当部門として、K海外子会社と連携して経営戦略を策定すると共に、海外子会社のガバナンスの強化することで、今後、更なる成長に貢献頂きます。
【企業の特長】
長年培ってきた技術を活用した幅広い事業をおこなっています。
環境事業はもちろんのこと、FA機器や設備などの機械事業や、メタネーション技術や風力発電などの脱炭素事業など、幅広い事業領域がございます。
一方でバランスの取れた働き方改革も進めており、有給休暇や産休・育休の取得率も高く推移しています。
また、2024年10月には社名変更をし、多様性を尊重し技術革新を進めていく方針をもとにますます多角的に発展するプライム上場企業です。
★環境・プラント／機械／社会インフラ・防災など幅広い事業展開
★次世代電池など積極的な新規事業開発も進めています
★全社消灯など全社的に働き方改革を推進
★有給休暇や産休育休の取得率も高く、再雇用制度（満70歳まで）など長く働ける環境です
【就業環境】
バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、会社バスの最終時間を調整したりといった取り組みを行っています。
有給休暇の平均取得日数 ：19.7日（2023年度実績）
月平均所定外労働時間 ：21.04時間（2023年度実績）
産休・育休取得実績 ：男性69.6％ 女性100％（2023年度実績）
- 応募資格
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- 必須
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■企業財務および海外プロジェクトファイナンス等の海外ストラクチャードファイナンス審査の経験
■英語力（ビジネスレベル）
■マネジメントのご経験
【歓迎条件】
■海外法務経験
■税務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45～17:30
- 年収・給与
- 900万円～1300万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年次有給休暇：入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与します。
年間休日日数125日（2024年度）
夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休業（取得実績あり）/育児休業（取得実績あり）/介護休業（取得実績あり）/メーデー/リフレッシュ休暇
