募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】顧客に対する品質保証、海外（主にアジア）調達先に対する品質管理、グリーン調達支援、契約書関係の確認と雛型作成、海外生産品の生産及び品質管理、輸出管理を担当頂きます。
■扱い商品は、小型液晶パネル等の電子部品や実装後電子基板、電源機器等が中心
■国内大手メーカーに商品供給する際に、国内・アジアローカルメーカーに対して仕様・設計内容の管理、事前監査（品質・環境）や改善の指導、ISO9001に準拠した指導
■顧客・調達先を問わず契約書関係の確認と雛型の作成、修正要求や交渉
■納入電子部品の化学物質含有データを求めるため調達先への依頼指示、内容確認
■輸出該非判定書の作成
■メンバーマネジメント など
下記の通り、ご入社される方を含め3名体制となる組織のため、プレイング要素のある管理職としてご活躍頂きたいと考えております。
品質保証部：現在４名（内、法務担当1名）
【募集背景】売上規模拡大を見据えた組織強化の為
【働き方】
■定年：60歳、再雇用70歳まで可能
■平均残業時間：10～20時間/月 程度
■時間単位での有給取得可能
■有給は入社時に即日付与（入社月により付与日数の変動あり）
■時短勤務制度：お子様が小学校3年生まで利用可能
- 応募資格
-
- 必須
-
■総合電機メーカー（セットメーカー）、電子機器メーカー、電子部品メーカー等で、 自社製品の設計/開発/品質保証・品質管理及び外注調達品の品質保証・品質管理の経験をお持ちの方
■本社勤務であるが、中国・台湾・東南アジアを中心に2週間程度の出張に対応可能な方
■マネジメントのご経験をお持ちの方（マネジメント人数は不問）
【歓迎要件】
■英文契約書の確認や外注対応・指導が可能な英語力を有する方
■中国語契約書の確認や外注対応・指導が可能な中国語力を有する方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:45～17:15
- 年収・給与
- 1000万円～1250万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 夏季休暇（4日）、年末年始（6日）、有給休暇（入社後半年経過後10日～最高20日）、時間有給制度あり、慶弔休暇、永年勤続表彰、個人業績表彰、部門別業績表彰、リフレッシュ休暇制度、介護休暇実績有、育児休暇実績有
