募集要項
- 募集背景
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案件拡大につき、増員募集を行います。
事業再編、働き方改革、生産性向上といった領域の市場拡大に伴い、更にビジネスを加速していきたいと考えています。
- 仕事内容
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CRMやデジタルマーケティングの業務改革を行うチーム内にて、Salesforceを中心としたクラウド・テクノロジーを活用し、顧客接点改革をはじめとするフロント領域において、構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。
【ミッション】
Salesforceのソリューション群とそこで集積されるデータを利用することで顧客の指向に合わせて体験を最適化し、豊かな社会の実現を目指します。
【具体的な業務】
・IT全体構想支援(クラウド導入/Salesforceを導入したいクライアントに対する、システム化に向けた構想支援)
・営業やコールセンターに関する業務改革支援、データ分析支援
・要件定義から、設計、開発の導入支援、運用保守、定着化支援
・上記に関わるプロジェクトマネジメント支援
また、上記を推進しながら志向に応じて対外的な教育事業立ち上げ（マーケティング戦略、顧客開拓、教育体系整備、研修運営、パートナーリング等）にも携わっていただきます。
【エル・ティー・エスでSalesforceをする魅力】
(1)Salesforce社でデリバリーチームのヘッドを務めた人物、Big4にてSalesforceビジネスの拡大をけん引した人物と働く機会があり、サービスの体系的な知見はもちろんのこと鋭くも示唆に富んだフィードバックや、個別具体的なノウハウなど成長を力強く支援する環境があります。
(2)市場に人財が不足しがちなデータ分析やコールセンター業界でのノウハウが豊富。
(3)LTSの祖業である「人財育成」をサービスの一つの強みとし、Salesforce業界での深く広い経験を有するマネジメントメンバーを軸に、社内・社外人財に対するSalesforceに特化した教育体系を整備し、外販を目指します。
スピーディにSalesforceのハードスキルを身に着けるだけでなく、コンサルタントとしてのソフトスキルも身に着けることで、市場全体のデジタル人財の不足に対して高付加価値の人財を輩出していきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
Digital事業本部に配属予定です。
コンサル50名、開発エンジニア50名、運用エンジニア50名ほどの組織です。
- 応募資格
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- 必須
- Salesforceの導入経験が3年以上ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区元赤坂1-3-13 赤坂センタービル14階
アクセス：「赤坂見附駅」（東京メトロ銀座線・丸の内線）より徒歩4分、「永田町駅」（東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線）より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所主に東京都23区内のお客様先／テレワーク
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
※顧客先で業務を行う場合はそのルールに従う
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間
※職位によっては裁量労働制での採用です。
- 年収・給与
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年収600～1300 万円
月給制 基本給405500円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 30時間
固定残業代: 95040円超過分は全額支給
【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる） 実費支給
【賞与】あり 業績連動賞与あり
【昇給】あり 年2～4回（職位によって異なります。）
※上司による面談、自己目標設定・評価に基づいて決定
- 待遇・福利厚生
- 副業・兼業制度/従業員持株会/ストックオプション/ベネフィット・ステーション加入/慶弔見舞金/メンター制度/キャリア形成/資格取得支援制度/自己啓発支援/新入社員研修/新入社員フォローアップ研修/各種階層別研修/各テーマ別研修/各種勉強会/各種外部団体への参加/その他各種キャリア開発プログラム
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※ご希望に応じて非選考面談を実施する場合がございます。
※適性検査あり
