募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。同社はカード登録者数日本一を目指しています。そのためにPayPayとの連携強化や、業界へのイノベーションを通して、これまでにないユーザー体験を創出しようとしています。拡張性と信頼性、保守性を両立させた新サービス開発や会員数増加に伴う最適化をより早く、かつ安心安全に推進できる組織を目指しています。
- 仕事内容
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プロダクトのテスト自動化業務を担当いただきます。
具体的にはテスト自動化の戦略立案と実行、自動テストの継続的改善と開発チームへの展開、テスト結果の分析と改善提案を行っていただきます。
※エンジニア、デザイナー、プランナー、ディレクターで構成されるスクラムチームと連携して業務を進めます。
■具体的な仕事内容
・プロダクト開発案件に関わるテストの自動化の戦略立案と組織への導入・推進
・テストの安定稼働や品質、コストに関するメトリクスを用いたテストプロセス、テスト効率の改善提案
・テスト結果の分析とレポーティング
・開発プロセス全体に関する改善提案および改善業務
・テストツール、フレームワークや技術の選定
・品質と開発生産性向上する取り組みの推進
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属部署を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
- テストの自動化と運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社：東京都千代区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井町タワー
交通：東京メトロ南北線「永田町駅」9a出口直結
福岡本社：福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
交通：JR「博多駅」博多口徒歩9分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※9:00-17:45で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～1000 万円 年俸制 月給500000円 基本給：500000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給
変動手当：役職手当
資格手当
深夜勤務手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)※出社が必要の際の飛行機代や新幹線代も対象
賞与：あり 年1回
※会社の業績および勤務成績に応じて支給
昇給：あり 年１回
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度：確定拠出年金制度 ■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形） ■共済 ■副業 ■定年再雇用制度 ■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等）
＜研修制度＞
■入社時研修 ■管理職研修 ■次世代リーダー育成研修 ■女性管理職育成研修 ■公募制による各種研修 ■その他業務知識習得研修等
＜その他＞
■育休取得率100%（復帰率94％、男性の育休取得実績あり） ■時短勤務制度（お子様が小学６年生まで適用可能）
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査なし）
書類選考→1次面接→人事面談＋最終面接→内定
