募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
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用地仕入れ営業からプロジェクト管理までを、一貫してお任せします。投資用マンションディベロッパーとして用地仕入れ、設計、1棟販売まで一貫して行う同社にて、
用地仕入れ営業からプロジェクト管理までを、一貫してお任せします。設計や販売は別担当がおります。
チームでプロジェクトを推進し、販売まで一貫して携わることが出来るのがやりがいです。
1つのプロジェクトは約2年間になります。
不動産開発業務を一気通貫でおまかせするため、質の高い経験をつむことができます。
■職務詳細：
・物件情報の収集（不動産仲介会社や金融機関、ゼネコン、弁護士、測量士等の情報収集）
・プロジェクト推進・現地調査・収益性の検討
■インセンティブ制度：
用地仕入れ営業実績に応じたインセンティブを支給しています。
自身の源泉案件1件につき100万円の支給がございます。（詳細は規程により）
【同社について】
◆スタンダード市場上場の安定企業。人々の安全快適な「くらし」の提案を行い、
豊かで健全な社会の実現を目指す不動産会社です。「不動産事業」と「ホテル事業」の
2セグメントで展開。投資用ワンルームマンション開発・一 棟販売は都心エリアに特化。
優れたデザイン性や機能性、好立地にこだわり、業界内でも高い評価を受けています。
結果として景気変動の影響を受けにくい事業特性で、売上高・利益ともに計画どおりに推移しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・宅地建物取引士
・23区内での用地仕入れ経験のある方
- 歓迎
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【歓迎】
・マンションの用地仕入経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任～担当課長を想定
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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09:00～18:00（所定労働時間8時間）
【休憩】60分【残業】有
- 年収・給与
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想定年収：565万円～1,200万円
月給￥341,000～￥750,000 基本給￥316,000～￥570,000を含む/月
※想定年収は賞与4ヶ月分、20時間の時間外手当含む。別途インセンティブ有
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）通勤手当、住宅手当、資格手当、時間外手当、退職金制度、株式給付信託制度、永年勤続表彰、人間ドッグ費用会社負担、置型社食サービス制度（一部費用負担）、社員旅行制度あり（自由参加）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・休日内訳：夏季10日、年末年始6日、その他(他会社休日)
