その他、管理部門系
【経験者募集｜商業プロパティマネジャー】不動産の運営・管理企業／入社時に有給休暇付与◎
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間3月19日～4月8日）
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掲載時の募集要項（掲載期間：2025/03/19 ～ 2025/04/08）
その他、管理部門系
【経験者募集｜商業プロパティマネジャー】不動産の運営・管理企業／入社時に有給休暇付与◎
海外展開あり（日系グローバル企業）
管理職・マネジャー
英語力不問
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
同社で受託している商業物件において、不動産所有者（不動産オーナー）の代わりに、長期的な目線で不動産経営を行うべく、修繕計画の立案、空室のリーシング、テナント対応、販促対応などをおこないます。
業務の幅が広く、ソフト・ハード両面から建物の資産価値を最大限に高め、運用していく仕事です。
・テナント対応（入退去交渉、ニーズ把握、賃料設定、誘致等）
・建物管理全般（中長期修繕計画の策定、管理コストの最適化）
・不動産コンサルティング業務（バリューアップ提案等）
・商業施設における販促業務
◆配属
本社または関西エリアの商業施設
応募資格
-
- 必須
-
・大卒、大学院卒以上
・商業施設のプロパティマネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
25歳 ～ 39歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
-
プロパティマネジャー
勤務地
-
大阪府大阪市
本社または関西エリアの管理物件（商業施設）
受動喫煙防止措置：配属場所による
勤務時間
-
1日の労働時間 8時間
・本社勤務：フレックスタイム制（コアタイム無し）
・商業施設勤務：物件により異なる
年収・給与
-
400万円 ～ 600万円
※ご経験や年齢、残業時間により変動あり
待遇・福利厚生
-
＜社会保険＞
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
法定外労災給付制度
＜福利厚生＞
慶弔見舞金制度
育児・介護休職制度
育児・介護時短勤務制度
公的資格取得報奨金制度
健康保険組合提携施設
持株会
確定拠出型年金
勤続表彰制度
資格補助：宅建などの業務直結型資格について社内模試会などのサポートを行い、合格者には報奨金を支給します。
休日休暇
-
【年間休日118日】
・週休2日制
・本社勤務：土日祝（会社カレンダーによる年5回程度土曜日出社あり）
・商業施設勤務：シフト制
＜有給休暇＞
入社当日に最大10日付与（入社月により異なる）
以降最高付与日数20日
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
(1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
(2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託
(3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務
(4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介
(5) 総合警備保障業務
(6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業
(7) ファシリティマネジメント
設立
-
2009年
資本金
-
100億円以上
従業員数
-
500名以上
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