募集要項
- 仕事内容
-
生活インフラ事業のビジネスアグリゲーター●CFO兼管理統括本部長として以下の業務に従事していただきます。
＜具体的業務＞
■コーポレート部門の統括・戦略策定
・中長期的な財務計画の立案
・人事戦略（採用・育成・組織開発・タレントマネジメント）の策定・推進
・法務リスクの管理およびコンプライアンス体制の強化
・総務業務の最適化と働きやすい環境づくりの推進
・経営企画・事業戦略の立案および実行支援
■経営への貢献
・経営指標の可視化・分析
・経営層と連携し、企業価値向上に向けたコーポレート戦略を策定
・財務・経営データを基にした意思決定のサポート
・企業ガバナンスの強化とリスクマネジメントの推進
■組織マネジメント
・コーポレート部門（経理・人事・総務・法務・経営企画）の統括
・各部門の責任者との連携、育成・評価の推進
・組織の生産性向上およびエンゲージメント向上施策の立案・実行
■ステークホルダー対応
・投資家、取引先金融機関との関係構築
・IR活動および透明性の高い情報開示の推進
＜備考＞
●ランチ代無料（栄養バランスが良い弁当が無料。6種類くらいから選択可）
●飲み物代無料（水、コーヒー）
●おやつ代無料/オフィスグリコ（お菓子、ドリンク、アイス）※1日一つ無料。
- 応募資格
-
- 必須
-
●企業の管理部門全体を統括し、経営戦略に貢献した経験（CFOまたはCFO相当ポジションの経験）をお持ちの方。
●財務・経営指標の分析スキルおよび戦略策定の経験をお持ちの方。
●組織マネジメント経験（10名以上）をお持ちの方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社
渋谷駅より徒歩8分
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
-
1,500万円～2,000万円
- 待遇・福利厚生
-
諸手当： 通勤手当、時間外手当、出張手当、役職手当、家賃補助、慶弔見舞金、社内公募制度、健康診断（年・健康診断1回）、社内イベント（ 全社総会 など）、ウォーターサーバー完備、年間MVP表彰、おやつバスケット(無料、お菓子・ドリンク・アイス)、社内カフェ(無料、コーヒーメーカー)
社会保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
１次面接（代表取締役）→2次面接（取締役）→最終面接（社外取締役）
※面接回数、面接官は変更になる場合があります。
