その他、コンサルタント系
業務プロセス改革推進コンサルタント【エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎◎/TISインテックG】
掲載期間:25/03/17~25/03/30求人No:ENPCC-537826
その他、コンサルタント系

業務プロセス改革推進コンサルタント【エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎◎/TISインテックG】

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
■増員募集
同部門は2024年4月に同社が目指す「BPMカンパニー」実現へ向け設立されました。
近年、事業環境の変化によって、業務プロセスを見直したいという企業のニーズは高まっています。そのような中で、顧客企業の業務プロセスの最適化を図るため、現行業務の洗い出し・分析を行い課題を可視化、新たな業務プロセスを定義した上で多種多様なデジタルソリューションを用いて顧客企業のDX化実現を推進していきます。
「BPMカンパニー」実現は同社の中期経営計画に盛り込まれており、体制強化のための増員募集を行います。
仕事内容
BPM事業を牽引するべく、業務プロセス改革推進コンサルタントとして、事業推進をお任せします。

■業務概要
これまでの取引実績から業務運用知見を持つ既存顧客を中心に、コンサルタントとしてBPMメソッドを活用したビジネスプロセスのコンサルティングやIT戦略の立案、デジタル技術を活用した戦略の検証~提案までトータルで推進いただきます。
また、ビジネスアナリストとして、業界リサーチ、リサーチ結果の検証、BPMを活用した新規事業の立案、計画策定でもご活躍いただきます。

<提供サービス事例>
・BPMデジタルサービス
・プロセス変革チャレンジ
・BPM-QuickWinサービス

■ミッション
・要件定義工程よりも更に上流から、業務改革や業務整理を推進し、最適且つ実現性のあるIT実装を提案
・プロジェクトの立上げから運営を実行

■募集部門について
・「BPMカンパニー」実現へ向け、全社を牽引している部門です。
・「BPMビジネスモデル」を確立し、顧客企業への価値提供を最大化すること、同社の期待値を向上させることをミッションとしています。
・顧客企業の業務プロセスをデジタル化し、各ソリューションの提案で、業務の効率化、業務改革のサポートを行っています。

■キャリアパス
・入社直後は、既存メンバーのサポートとして、確立されたノウハウを元に経験を積んでいただきます。
・独り立ちされた後は、コンサルタントとして専門性を高めてプロフェッショナルとしてご活躍いただくことを想定しています。
・より大規模プロジェクトの上流から参画し、マネジメント経験をより深めていただくことも可能でキャリアパスが豊富にあります。

■働きがい
・業務プロセス可視化・分析・フロー設計、またハイレイヤーに対するアプローチを通して、ロジカルシンキング・仮説思考・概念化スキル等の論理的思考力が身に付きます。
・高い視座での最適化ToBe策定ノウハウや、実践的なToBe施策知見を獲得することができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
業務プロセス改革推進コンサルタントとしての配属を予定しています。
・部門体制:社員4名
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
応募資格
必須
【必須要件】※以下いずれか必須
・オープン系言語の開発経験がある方
・フロントとして顧客折衝経験のある方(案件規模問わず)
・業務コンサルタント、ITコンサルタントのご経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
本社:東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル38階
京王新線「初台駅」東口直結

<将来的に勤務する可能性のある場所>
条件範囲内の支社、営業所自宅から通勤可能な顧客先

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置※事業所・顧客先により異なります。
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30
実働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:550~650 万円 月給制 基本給:269000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 ※同社規定による
扶養手当 配偶者10,000円、子供5,000円
在宅勤務手当 ※同社規定による
資格手当 入社後の各種資格取得に際して、奨励金を支給

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
財形貯蓄、持株会、貸付金制度、再雇用制度、契約保養所、スライドワーク(時差出勤)

【教育制度】
・階層別教育(ビジネススキル強化研修/プレゼンテーション研修/コーチング研修/顧客提案力強化研修/選抜型リーダー研修/IT基礎研修/プロジェクトマネジメント研修、他)
・自己啓発支援制度(情報処理資格対策講座/AI・IoT技術入門講座/損害保険入門講座/FP技能士受検対策講座/データ分析の基本講座/TOEIC対策講座、他)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考⇒オンライン1次面接+WEB適性検査⇒オンライン最終面接⇒内定!
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
業界大手のTISインテックグループ(東証プライム上場)の主要企業である同社。

「ビジネス・プロセス・インテグレーター」として、顧客のビジネスの推進をトータルサポートする事業を展開しています。



【事業詳細】

・システムインテグレーション(SI)

┗ITコンサルティングからシステム開発、インフラ構築、IT運用/保守までを一貫して支援。

・ソフトウェアソリューション(SS)

┗企業の基幹業務である人事・給与・販売管理などのCRMパッケージソフトを開発~提供。

・ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)

┗豊富なノウハウや自社のITシステム、新しい設備を活用し、顧客の業務に応じた

 運用体制を構築、高品質・高セキュリティのサービスを提供。



1965年年創業と実績・信頼を保有しているからこそ、

「SI」「SS」「BPO」の3本柱を活かして、今後新たな事業を展開していく予定です。
設立
1965年9月9日
従業員数
3,331名(2024年3月31日現在)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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