募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
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ICTサービス市場で国内No.1・世界180カ国で事業を展開する大手DX推進IT企業で、BTC型コンサルタント兼デザインコンサルティング室責任者として、国内を中心とした重要顧客の体験価値を起点とした課題解決コンサルティング業務と、デザインコンサルティング室の組織づくりに取り組みます。
デザインコンサルティング室の立ち上げと事業化に取り組む責任者ポジションを募集！
■業務内容 ：募集範囲と具体的業務内容は、以下の通りです。
・デザインコンサルティング責任者であり、ビジネスやテクノロジーコンサルティングも活用したBTC型コンサルタントとして、重要顧客に対して業界特有の課題を深く理解した上で、体験価値（CX）視点で差別化された最適な解決策を提供する。
・ユーザー調査やサービス設計、プロトタイピングなどの手法を活用し、提案だけでなく具体的な施策の実行まで一貫して顧客伴走する役割を担っている。
・また、デザインコンサルティング組織のリード役として、短期および中長期の戦略策定から実行計画の推進までを統括し、市場環境や競争動向を分析することで、デザインコンサルティング組織がデザインセンターや富士通のビジネスアウトカムに与える影響を最大化するための方針を明確に示す。
・顧客企業のCXOクラスとの継続的な対話を通じて、経営課題を把握し、体験価値（CX）を活用した新たな事業機会を共創するとともに、富士通との長期的なパートナーシップを構築し、新規案件の創出につなげる。
・さらに、デザインコンサルティング組織の能力向上を目的としたナレッジマネジメントの仕組みを確立し、デザインコンサルタントの育成プログラムを策定・実行することで、専門性を高め、提供価値を向上させる。社内外のステークホルダーと緊密に連携し、事業部やSalesとの協力を通じてデザインコンサルティング組織が生み出す価値を可視化し、コンサルティングサービスの価格設定や収益モデルを最適化するマネタイズ戦略を策定・推進し、ビジネスとしての更なる成長を加速する。
・また、組織文化の醸成やチームビルディングを推進するリーダーシップを発揮し、メンバーのパフォーマンスを最大化するとともに、適切なKPIの設定と評価を通じて持続的な組織成長を実現する。
- 応募資格
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- 必須
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■コンサルティング企業にて10年以上のマネジメント経験を有し、戦略立案・実行、組織運営、収益管理、チームビルディングの実績を有している方
■ビジネスやテクノロジーコンサルタント、デザインコンサルタントとして高いスキル・マインドセットを有している
■他企業の経営層に対する企画提案・営業経験がある
■デザイナーだけでなく、コンサルタントやエンジニアを含むプロジェクトチームのリード経験
■人間中心設計やデザイン思考のフレームワークを用いて、サービス・プロダクトの設計・開発に携わった経験
■サービスデザイン、デザイン思考などデザインアプローチに関する豊富な知識と実践経験
■ビジネス、テクノロジーとデザインの双方のコンサルティングスキルを活用し、ビジネス課題の解決をリードした経験
■事業計画策定、予算管理、財務管理に関する高いスキルを有している
■クライアントの業務データを生成AIで分析し、インサイトを引き出すスキル
■プロジェクトチームが生成AIを効率的に活用できる仕組みの設計経験
■競合や同業他社の生成AI情報を常に調査し、差別化要素の検討・実践を行った経験
■ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
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■デザイン組織立ち上げの経験（コンサルティング組織であれば尚良し）
■大規模プロジェクトマネジメント経験
■DX、テクノロジー、AI、デザインシステムに関する知識
■顧客との関係構築、パートナーシップ構築経験
■外部発信（執筆・登壇）やコミュニティ形成の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～49歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■関係者との円滑なコミュニケーション能力
■複数部署を統括し、組織を効果的にマネジメントできるリーダーシップ
■変化に柔軟に対応できる適応力と課題発見能力、論理的思考力、課題解決能力
■高い意欲をもって仕事に向かい、自ら提案・改善して動ける方
■新しい取り組みに積極的で、最新技術や情報、トレンド、社会の動きなどに幅広い興味をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員※期間の定めなし
- 勤務地
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神奈川県川崎市
※リモートワーク（在宅勤務）制度あり
※受動喫煙防止措置あり：国内全拠点において、敷地内全面禁煙としています
- 勤務時間
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標準勤務時間帯 ： 8:45～17:30（標準労働時間7時間45分）
休憩時間 ： 60分
残業 ： あり
フレックスタイム制度 ： あり ※コアタイムなし（フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり）
- 年収・給与
- 年収 ： 1200万円～ ※前職のご経験、ポジション、待遇を考慮して決定
- 待遇・福利厚生
- 給与改定（年1回）、賞与（年2回）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険、通勤費支給、団体保険制度、ファミリーアシスト給付（家族手当）、住宅支援（家賃補助・寮・持家支援・転貸管理サービス等）、カフェテリアプラン、事業所内保育所（3カ所）、従業員持株会（奨励金あり）、財形貯蓄（奨励金あり）、富士通企業年金制度、確定拠出年金制度、各種保養施設、スポーツクラブ利用費用補助、婦人科健診費用補助ほか
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（20日）、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇ほか ※年間休日126日（2024年度）
- 選考プロセス
- 書類選考 >> 一次面接 >> 適性検査 >> 二次面接 >> 内定
