サービスエンジニア・整備士・メカニック
【関西・中四国】技術職(整備) ~建設機械の整備業務を担当頂きます~
掲載期間:25/03/14~25/05/08求人No:LLOAS-seibi
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【関西・中四国】技術職(整備) ~建設機械の整備業務を担当頂きます~

土日祝休み

募集要項

仕事内容
【おすすめポイント】
・総合レンタル業のパイオニア、業界で高い認知度有
・東証一部上場(現プライム市場)企業で安定の環境
・年休122日、土日祝(完全週休2日制)
・実働7時間45分、残業月15時間程度でワークライフバランス◎

■業務内容
土木工事(道路、ビル、河川など)や
建設工事(ビル、マンションなど)で使用される
建設機械のレンタル業を行う同社にて、
レンタルをする建設機械の整備業務を担当頂きます。

パワーショベル、ブルドーザー、
アスファルトフィニッシャー等の建設機械や
トラック、ダンプカー、高所作業車など)を
中心に整備を行っていただきます。

また建設現場には欠かせない工具・脚立・
ドリル・発電機など小型商品の管理をお任せします。

・お客様への貸出前の車両点検
(燃料、ブレーキ、傷などの基本的な事項の点検)
・貸出後の車両整備・清掃業務
(燃料、車両の基本的な事項の点検、
 その他傷や不具合がないかの確認)
・お客様がご利用中に車両にトラブルが発生した場合は
 工事現場へ駆けつけてトラブルシーティングを行います。

基本的には上記のような軽整備が中心で
重整備に関しては外注へ依頼をしております。
1日あたり10~20台程度の整備を行います。

【1】重機・トラック・フォークリフト等
・機械・機器の返却・レンタルに伴う入出庫業務
・貸出前の車両点検
・貸出後の車両整備・清掃業務
・車検や重整備への対応
・故障時の修理<頻度は少なめ> など

【2】発電機・水中ポンプ・電動工具等
・貸出・返却時の出庫・入庫処理
・商品の点検・清掃
・必要に応じた修理(簡単な範囲です)
・電話対応・書類作成 など
応募資格
必須
■経験
<必須スキル/経験>
・普通自動車免許(AT限定可)
上記プラスで、下記のいずれかの経験資格
・自動車整備士2級もしくは、建設機械整備技能士2級
・整備の経験がある方

<歓迎スキル/経験>
・中型自動車免許

■学歴:高卒
雇用形態
正社員
勤務地
・関西エリア
 大阪府/京都府/奈良県/滋賀県/和歌山県/兵庫県
・中国エリア
 岡山県/広島県/鳥取県/島根県/山口県
・四国エリア
 香川県/愛媛県/高知県/徳島県
年収・給与
■年収:380万円~490万円
■賞与:年2回(7月・12月)※別途業績賞与あり
■昇給:年1回(5月)
待遇・福利厚生
■保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

■諸手当/福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当(上限5万円まで)
・住宅手当
・確定拠出年金制度
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
・LTD制度(私傷病による長期休暇時に収入を保証する制度)
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・中途入社者フォロー研修
・資格取得支援制度
・寮・社宅制度(規定あり)
・社員旅行
・社員同好会(野球・フットサル・登山)
休日休暇
■年間休日:122日
■休日:土・日・祝(完全週休2日制)
※土曜当番出勤あり。
 その場合は平日に振替休日を取得いただきます。

■休暇:
年末年始休暇(6日間)、GW休暇、夏季休暇(5日間)、
慶弔休暇、有給休暇(初年度10日、入社半年後付与)、
リフレッシュ休暇(年7日間/有給休暇を好きな
タイミングで取得できる制度です)、特別休暇、
出産・育児休暇制度※取得実績あり介護休暇制度

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■資本金:(2023年10月1日現在)300 百万円
■従業員数:(2023年10月1日現在)2,355名
■企業概要:総合レンタル及び関連事業

◆職場環境/企業PR
・ネームバリュー
長年の実績と規模から、業界では高い認知度がある会社です。
初めてお会いするお客様でも「ああ!NISHIOさんね!」と
話を聞いていただけることがほとんど。
営業にとって心強いポイントです。

・幅広い品ぞろえ
大きなものから小さなものまで、
業界有数の品ぞろえが当社の強み!
自拠点にないものは他拠点から借りたり、
ニーズがあれば新たに仕入れたりも可能です。
守備範囲の広さから「困ったらまずNISHIOさんに」
と頼ってもらうことも多いんです。

~総合レンタル業のパイオニアとして~
1960年代、交通インフラの整備が進むなか、
不足していた道路機械のレンタル事業をスタート。
日本の交通網が整備されていく中で、事業を拡大していきました。
1978年には「総合レンタル業のパイオニアとして
経済社会に貢献する」という社是を制定。
取扱商品・事業領域は飛躍的に拡大し、
2013年には東証一部上場(現プライム市場)を実現しました。
建設DX・建設ICTへの取り組みも積極的に展開。
災害時にレンタル資機材を自治体に提供する協定をはじめ、
地域に貢献する活動も行っています。
オーストラリアでの事業展開や、
東南アジア各地でも拠点を広げ、
世界有数のレンタル会社にまで成長しています。

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ランスタッド株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010554紹介事業許可年:平成13年1月1日
設立
1980年8月4日
資本金
1億
代表者名
代表取締役社長兼COO 猿谷 哲
従業員数
法人全体:非公開

人紹部門:非公開
事業内容
■人材紹介
■人材派遣
■紹介予定派遣
■再就職支援
■人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010554
紹介事業許可年
平成13年1月1日
紹介事業事業所
東京・大阪・名古屋・仙台・福岡・札幌・宇都宮 ほか
登録場所
ホームページ
https://www.randstad.co.jp/tenshoku/
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