人事(採用・労務・教育など)
人事部門の管理職
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月18日~3月31日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/03/18 ~ 2025/03/31)
大手企業
管理職・マネジャー
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
部門・体制強化の為
仕事内容
-
1、厚生(社員の健康管理、福利厚生)
2、制度企画(労務、給与制度)
3、労働(労働組合対応)
(変更の範囲)有り
応募資格
-
- 必須
-
■マネジメント経験があり、下記のご経験をお持ちの方
人事部門
・厚生(社員の健康管理、福利厚生)
・制度企画(労務、給与制度)
・労働(労働組合対応)
■学歴:大卒以上
- フィットする人物像
-
■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都港区(転勤なし) (変更の範囲)有り
勤務時間
-
9:00~17:30 ※フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)
年収・給与
-
年収:900万円 ~ 1,150万円
賞与:支給あり
待遇・福利厚生
-
通勤交通費:支給あり
保険:健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他:退職金、確定拠出年金 など
受動喫煙防⽌措置:屋内禁煙
休日休暇
-
休日:土、日、祝日
年間休日:123日
休暇:夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
選考プロセス
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書類選考、適性検査、面接(複数回)
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
再生可能エネルギー発電事業
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