募集要項
- 募集背景
- 同社には三井住友フィナンシャルグループを中心とする多くのコンサルティングプロジェクトが存在します。今後も、より高品質で高付加価値なソリューションを提供し続けていく体制を強化する為、優秀な人材の確保は重要なテーマです。その為、通年で門戸を開き、積極的な応募を歓迎されています。
- 仕事内容
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三井住友銀行向けの各種基幹系システムの開発業務をご担当いただきます。
数十億円規模の大型プロジェクトをはじめ、様々な規模のプライム案件を多数手掛けており、社員それぞれの経験やスキルに合ったプロジェクトにて実力を存分に発揮していただけます。
【担当案件例】
・勘定系ホスト(NEC製メインフレーム)を用いた次世代システム開発案件
・OSS、CI/CD、APIを活用した新規システム構築案件
・メンフレームからオープンシステムへのマイグレーション案件
・流動性預金（普通預金、当座預金）、ATM関連システム
・固定性預金（定期預金）、投資信託関連システム
・外国送金、外貨預金、SWIFTメッセージ、貸金、ローンに関連するシステム
・法人向けEBサービス、取引明細通知、口座振替関連システム
・営業店窓口端末、事務ワークフロー、OCRを利用した事務処理システム
・お客様情報管理、顧客フィルタリング、KYC関連システム
・全銀センター、CAFIS等の外部ネットワークとの接続システム
・オープン系システムのサーバ導入、ネットワーク構築、リソース管理
【やりがい・同本部の魅力】
・数十億円～数百億円規模の大規模プロジェクトにて、多くの仲間と共に高度なマネジメントを経験できます。
・銀行と対等な立場で、システム企画の立案や業務要件の検討などの、最上流工程に携わることができます。
・案件を通じて金融インフラである銀行の様々な業務の改善、新たなサービス創出に携わることができるため、社会貢献の実感とともに貴重なスキルを習得できます。
・COBOLを用いたメインフレームでの開発から、Javaによるオープン系システムの開発、サーバシステム構成の設計、ソフトウェア選定まで、幅広い開発スタイルを経験することでエンジニアとしてのスキルの幅を広げることができます。
【直近の同社への入社理由】
・年収UP(約150万以上)
・上流工程へのチャレンジが出来る点
・面接官の印象や社内の雰囲気等、人を大事にされている点
・ご家庭を持っており、家族も安心できる福利厚生がある点
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ご経験に応じて、下記のいずれかの配属を想定しています。
・銀行基幹業務システム本部
・銀行基幹共通システム本部
・勘定系業務バッチ移行タスクフォース
・次世代オープン勘定系タスクフォース
・次世代ホスト勘定系タスクフォース
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験(設計、製造、テスト、本番導入、保守など)3年以上
・システム開発プロジェクトのリーダー、サブリーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング
アクセス：JR「大崎」駅より徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間～40時間
- 年収・給与
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年収：600～1000 万円 月給制 基本給：284000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
役職手当
産休・育休手当
※採用時のグレードに応じて、専門業務型裁量労働制が適用の可能性があります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回(7月)
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、介護短時間勤務制度、独身寮
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回(適性検査あり)
▼1次面接(配属部門責任者)
▼適性検査(言語計算＋適性診断)＋2次面接(事業部人事部長)
▼最終面接(全社人事部長)
▼処遇面談(人事、現場)
