募集要項
- 募集背景
- 事業が好調の為増員募集
- 仕事内容
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ERP領域におけるマーケット課題は多く本来の競争力を発揮できていない全国の企業に対し、ERP、基幹システム導入に伴うプロジェクト支援およびプロジェクト課題改善提案をしていただきます。・事業会社:ERPシステムを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点を持ちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート(PMO、受入支援、データ移行など)
・パッケージベンダー(自社製品を保有する企業)：製品(新規・保守)開発と一部導入開発におけるPMO支援／品質保証支援／テスト支援（SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む）
・導入ベンダー：ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援／PMO支援／テスト支援など、上流から一貫して参画
※各フェーズ毎での支援実績も多数あり
■具体的な仕事内容
ERP、基幹システム導入に伴うプロジェクト支援およびプロジェクト課題改善提案
・システム導入支援（要件定義、CPR、カスタマイズ設定～テスト、移行・・・・）
・プロジェクトマネジメント支援（全体プロジェクト管理、テスト計画・・・）
※業務内容については、選考過程ですり合わせのうえ最終決定させていただきます。ぜひご希望をお申し付けください。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
※以下いずれかの導入プロジェクト（システム導入／開発／運用保守など）におけるプロジェクトマネジャー、もしくはコンサルタントとしての経験
‐Oracle EBS／EXPLANNER／GLOVIA／Dynamics 365／SuccessFactors／Ariba／mcframe／Workday/NetSuite ／Biz∫／OBIC7／GRANDIT／COMPANY／POSITIVEなどERPパッケージにかかわる経験
‐会計／人事／生産管理／販売管理などといった基幹業務パッケージ導入経験（スクラッチ開発経験のみも可）
- 歓迎
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■歓迎条件
‐ERP導入プロジェクトにおける上流フェーズの経験
└要件定義、CRP、カスタマイズ設定、Add on設計・開発
‐Cloud型ERPでFit to Standard方式での計画・導入・活用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・弊社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢を持っている方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ERPコンサルタント
- 勤務地
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間
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9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間
※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間
- 年収・給与
- 600万円 ～ 2000万円
- 待遇・福利厚生
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・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援（資格取得支援）制度
・社内公募制度
・提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など
- 休日休暇
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■休日
・完全週休2日（土・日）
・祝祭日
■休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～20日）
・慶弔休暇
（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）
【年間休日120日以上】
- 選考プロセス
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書類選考
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1次選考(配属先グループ責任者)＋CAT検定※場合により、変更あり
↓
内定
↓
入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください
