サーバ・ネットワークエンジニア
★インフラエンジニア★金融業界向け/上流~下流までフルスタックで対応/充実した福利厚生で働きやすさ◎
掲載期間:25/03/06~25/03/26求人No:RASIK-/Dits-087
サーバ・ネットワークエンジニア

★インフラエンジニア★金融業界向け/上流~下流までフルスタックで対応/充実した福利厚生で働きやすさ◎

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
配属部署では金融業界の顧客(銀行、保険、証券など)に向けたシステム開発プロジェクトの推進を行っています。
今回の募集は、個々人の経験値やご志向に合わせて、PMやリーダー、メンバーといったポジションにアサインのうえプロジェクトに携わっていただきます。
高い専門性を身に着けてスペシャリストになる/マネジメントもできるゼネラリストになる、等目指す姿に合わせたキャリア選択ができる環境ですので、ぜひご検討ください!

■この企業の特徴
・1988年設立の日本を代表する日系グローバルSIer企業
・売上高4兆超えの安定した企業基盤のもと、各業界のリーディングカンパニーと幅広い顧客に対して価値提供を行っています。
・国内外合わせて従業員数19万人/世界50以上の国と地域でサービス展開しています。
・「Global Top Employer 2024」に認定 ※世界では17社、日本企業では同社を含む2社のみ認定されています。
・テレワーク、フレックス制度はもちろん、福利厚生や介護育休、時短勤務といった仕組みも整っているので柔軟な働き方ができ、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアを歩んでいける環境です。
仕事内容
個々人の強みを活かせるポジションをお任せ/金融業界向けシステムの知見アップ/日系グローバルSIer企業/国内外19万名・売上高4兆円超/IT業界最大手企業の福利厚生/資格取得支援充実
【業務内容】
・銀行、保険、証券、クレジットなど金融業界向けプロジェクトにおけるインフラエンジニアとして
 テーマ設定、仕様検討、要件定義、基本設計、運用設計を中心の上流工程をメインに担当いただきます。
・経験によりプロジェクトリーディングもお任せします。従来の業務システムをはじめ、業界やサービスにこだわらず、Fintech、AIをはじめとする先進テクノロジーを用い、顧客と協業した新規ビジネスの企画・提案・コンサルティングを担当いただく場合もあります。
・入社後の配属はご経験に併せて検討しますが、これまでの経験を活かした領域からお任せし、事業化や業務領域の拡大などご活躍の場を拡げていただきます。

◆提案ポジション例
・法人/個人向けインターネットバンキング・スマートフォンバンキング開発プロジェクト
・生保/損保・共済業界の基幹システムまたは周辺システム開発における開発プロジェクト
・メガバンク系大手ファイナンシャルグループのシステム開発プロジェクト
・地方銀行向け共同利用型勘定系システム

【アピールポイント(職務の魅力)】
・金融領域では、国内のほぼ全ての金融機関が我々のお客様です。また、金融ビジネスや社会生活を支えるインフラシステムの開発・運用にも携わっており、社会への貢献性や責任を感じられる仕事です。
・ネットワーク、サーバー、DB、クラウドなどの新しい技術を用いた基盤の進化の牽引にチャレンジする環境があります。
・各分野のスペシャリストが専門性を活かして活躍できる社風があり、エンジニアとしての専門性追求や幅を広げることもできますし、上流工程やチームマネジメントにも携わることでプロジェクト管理に必要なスキルを吸収し、インフラ構築PJでのPMを目指すことも可能です。
応募資格
必須
インフラエンジニアにおける上流工程経験者
※サーバ、NW、セキュリティ、DBなどいずれかに強みをお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
主に首都圏(東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県)
勤務時間
裁量労働勤務/一般勤務
年収・給与
800万円 ~ 1300万円スタート
※選考でのご評価に応じて決定
待遇・福利厚生
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日(採用月により異なる)、
特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など
選考プロセス
書類選考→ 1次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
※面接回数は変動する可能性あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに創造・提供し、社会や組織の発展をサポートしています。設立以来、公共分野のシステムから始まり、医療、金融、製造、通信、電気・ガス、流通などの法人向けのシステムをはじめとしたさまざまなビジネスの変革をITの力で支えてきました。

グループ全体で19万人を超える社員が、世界50以上の国と地域、200を超える都市においてサービスを展開しています。社内外問わず広く技術やアイデアを集め、今までには不可能だったイノベーションを実現していくことを重要視しており、様々な方の知識や経験を1つ1つ大事にしています。

また、柔軟な働き方を制度から推進、福利厚生や制度を整えつつ、大きいチャレンジを世代問わずにしていただく環境が整っております。

【主な事業】
・システムインテグレーション事業
・ネットワークシステムサービス事業
設立
1988年
資本金
1,425億2千万円
売上高
4兆3,600億円
従業員数
195,000名

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株式会社らしく
厚生労働大臣許可番号:13―ユー310035紹介事業許可年:2018年11月1日
設立
2018年7月2日
資本金
50,000千円
代表者名
代表取締役社長 平康 元一
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:4名
事業内容
人材紹介・採用支援事業、組織コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13―ユー310035
紹介事業許可年
2018年11月1日
紹介事業事業所
千代田区(淡路町)
登録場所
株式会社らしく
〒113-0001 東京都文京区白山1-32-10 インソース白山ビル3階
ホームページ
https://www.rashiku.jp/
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