募集要項
- 仕事内容
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【職務詳細】
土木技術者として、公共工事をメインとした土木の工事現場にて、施工管理業務を行っていただきます。
・施工現場の管理（品質、工程、原価、安全等）
・専門業者との調整
・作業計画の立案
・行政への書類作成 等
【組織】
土木施工管理は22名の社員で行っています。年齢としては30代～60代まで幅広く在籍しており、中途社員も在籍しています。中途社員の中には20年以上勤めている社員もおり、裁量の大きさや決算賞与を含めた年収が充実している点から長期就業できる環境です。
【施工実績】
個人住宅、コンビニ、工場、金融機関と多岐にわたる施工実績があります。
また、地元に根差した施工を行っており、富士の街を支える重要な役割を担っております。
【裁量について】
同社では個々の現場担当者の裁量が大きく、業務依頼先の業者も現場担当者にお任せしています。そのため、同社のもともとつながりがある業者に依頼することもできますし、自ら開拓してくることもできます。その結果として工事コストを抑えることができれば、その分は賞与として還元します。
【同社の魅力】
同社では「仕事と育児・介護の両立支援」に賛同し、2009年6月より職場風土改革の活動をすすめています。社会的にも「労働者の仕事と生活のバランス（ワーク・ライフ・バランス）」という考え方への関心が高まっている現在。社員一人ひとりが仕事と生活を両立しながら、その個性と能力を十分に発揮できるよう、働く環境を整備しています。また、子育て世代や介護世代への支援を少しずつ前進させ、男女問わずイキイキ活躍できる働きやすい職場風土づくりの取り組みを推進中です。おかげで、当社の定着率はとても高く、20年、30年と長く続けてくれる社員が多数在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞※下記いずれも必須
・土木施工管理の経験
・土木施工管理技士1級の資格保有者
＜歓迎要件＞
土木・建築系の学部・学科卒
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8:00～17:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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500万円 ～ 699万円
※あくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出企業年金(401K)と一時金との併用支給
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
