募集要項
- 募集背景
- 今後も年間120%を超える成長を続けることを目標に据え、業務の中核を担うインフラエンジニアを増員募集いたします。
- 仕事内容
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インフラエンジニアとしてこれまで培ってきた技術スキルやご経験に合わせ、
様々な業界・フェーズの案件を担当いただきます。
【プロジェクト例】
・保険会社向けインフラ基盤再構築（Linux、VMware、OpenStack）
・金融系ネットワークインフラ基盤の設計・構築（Catalyt、Cisco、Juniper、BIG-IP）
・流通系システムリプレースに伴うサーバー構築（AWS、WindowsServer）
・通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築（Firewall、FortiGate）
・官公庁向けサーバのリプレースサポート、運用設計（Windows、Cisco）
・証券系インフラ基盤設計（Linux、AWS）
【プロジェクト参画までの流れ】
(1)各営業が参画するプロジェクト候補を獲得
(2)営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施
(3)エンジニアと営業が面談
(4)顧客やプロジェクトメンバーと顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通してお伝えいたします。
中途比率は約80％です。また、40代以上の社員比率は約40%と生涯現役として多くのミドル層が活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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インフラエンジニアのご経験
※オンプレミスのみのご経験でも問題ございません。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社住所：東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル4階
※埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県の各プロジェクト先
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所※転居を伴う転勤はありません。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：12時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：345000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：55000円 超過分は全額支給
変動手当：家族手当
永年勤続報奨 入社5年毎に手当を支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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資格報奨金：取得した資格のレベルに応じて1～10万円のインセンティブを支給
教育制度：技術顧問・各分野のスペシャリスト社員が毎週技術勉強会を開催、外部講師による人間力・技術力に関する講座を毎日開催（感動大学）、e-Learningシステム（School WEB campus)
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回（適性検査有り）
一次面接⇒最終面接
※選考状況によって変動する可能性があります。
