営業(個人向け)
★顧客満足度を最優先★年間休日127日×年収900万円も可能!【戸建・資産活用営業】
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:PZHWJ-KU01
営業(個人向け)

★顧客満足度を最優先★年間休日127日×年収900万円も可能!【戸建・資産活用営業】

大手企業
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募集要項

募集背景
業績好調による増員
仕事内容
東証プライム上場企業のグループで下記いずれかの
顧客満足を最優先にした業務を担当していただきます
(1)住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業営業
(2)土地所有者(個人/法人)への土地活用提案営業

【新築戸建注文住宅営業】
・営業スタイルは、主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります。

・ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。

【資産活用営業】
□概要:土地を保有されているお客様(個人/法人)に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。

□業務の特徴:
(1)プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト全体に関与。
⇒主に地域の金融機関や不動産業者、また当社ならではの情報源としてパナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元に、ルート営業スタイルで、地主ニーズの開拓を行っていただきます。

⇒受注後は、プロジェクトマネジャーとして、設計や施工管理などの専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当頂きますので、達成感のある仕事が可能です。

⇒当社の特徴として、引き渡し後も末永くお付き合いを継続することを励行しておりますので、真にお客様の為にお役に立つ仕事であることが強く求められる環境です。

(2)多彩な商品ラインナップ
⇒通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅(ビューノ)など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。


■職場環境等について(共通の特徴)
(1)コンプライアンス順守で安心の職場環境

⇒普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。

⇒しっかりした固定給をベースに、チーム目標を達成した際や個人目標を達成したことに対してインセンティブで報いる制度となっています。

⇒経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示されており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切に
しています。

⇒安心して人生設計が可能な報酬制度、安心して長年働ける環境の中で、お客様に良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。


応募資格
必須
◆必須条件:
・営業経験(できればBtoC)のある方【業界業種・商材は不問】
・普通自動車免許
歓迎
◆尚可条件:
・宅地建物取引士やFP2級などの関連資格をお持ちの方
募集年齢(年齢制限理由)
長期的な視点で計画的なキャリアアップが実現できるよう、個々人ごとに入社の段階から将来を見据えた人材育成プランを計画しており、入社後も随時フォローが得られる為、安心してご活躍いただくことが可能です。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 富山県 / 石川県 / 愛知県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 沖縄県

※希望勤務地をお伺いしながら、相談の上決定します。
 初任地配属後の将来のキャリアとしては「全国転勤あり」が条件になります
勤務時間
◇勤務時間
9:00~17:45(休憩45分) (8h)
※状況に応じて10:00~18:45、また フレックスタイム制を導入
年収・給与
450万円 ~ 899万円
待遇・福利厚生
【各手当・制度補足】
・通勤手当:社内規定に基づき実費支給
・家族手当:育英補助給付金制度
・住宅手当:社宅・寮制度
・社会保険:各種社会保険完備
・退職金制度:確定拠出年金になります

休日休暇
休日・休暇
年間127日(2024年度予定)

週休二日制⇒戸建営業(火曜・水曜)、資産活用(水曜・日曜)
夏季10日・年末年始9日 その他(2024年度社内カレンダーによる)
有給休暇:最高付与日数25日
     ※有給は入社時に発生、入社月で変更

社宅制度について
ご自宅から通勤不可の場合、下記基準に基づいて社宅貸与がございます。
 (1)入社により転宅が発生する場合
 (2)前勤務先の社宅に入居しており、当社入社にあたって新たに住居の確保が必要となる場合
 (3)前勤務先から5万円程度以上の住宅手当を支給されており、入社にあたって住居費負担が増大する場合
 ※社内基準に準じた引越費用と赴任旅費の会社負担もあり
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は、1963年に設立された住宅総合メーカーで、
大手電機メーカーグループの一員として事業を展開しています。

【事業概要】
・戸建住宅の設計・施工・販売
・分譲住宅・宅地の販売
・リフォーム事業
・不動産事業
・海外事業

同社は、「強さ」と「暮らしやすさ」を兼ね備えた住宅づくりを行っています。
主な事業領域は戸建請負事業、土地活用事業、街づくり事業、ストック事業、海外事業などです。

【資本金】
283億7592万円

【従業員数】
5,470名

【特徴】
・高い耐震性: 独自の構造技術を採用し、繰り返しの地震にも強い住宅を提供しています。
・全館空調システム: 家全体の温度を均一に保つことができる独自のシステムを導入しています。
・外壁技術: 光触媒タイル外壁を採用し、美しく長持ちする外観を実現しています。
・地震保証: 地震による全壊・半壊時に、一定額を上限に原状回復を保証する独自の制度を設けています。
・環境への配慮: 省エネルギー住宅の設計や、温室効果ガスの排出量削減に取り組んでいます。
・多様な事業展開: 戸建住宅だけでなく、土地活用、リフォーム、街づくりなど幅広い事業を展開しています。

同社は、創業者の「良家づくり」の理念を継承しつつ、時代のニーズに合わせた住まいづくりを行っています。高い技術力と豊富な実績を活かし、お客様の快適な暮らしの実現に貢献しています。
設立
1963年
資本金
283億7592万円
従業員数
5,470名
入社実績
Nさん(27歳 / 女性)
資産活用営業 リーダー
Iさん(33歳 / 男性)
新築戸建営業 課長
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株式会社Happy2gether
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐311195紹介事業許可年:2019年9月1日
設立
2019年3月28日
資本金
5000000
代表者名
後田孝太郎
従業員数
法人全体:11 名

人紹部門:11 名
事業内容
有料職業紹介事業(人材紹介業)
人材採用コンサルティング
採用代行
組織コンサルティング等
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐311195
紹介事業許可年
2019年9月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社Happy2gether
〒1040061 東京都中央区銀座八丁目10番7号東成ビル6階
ホームページ
https://happy2gether.co.jp/
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