募集要項
- 募集背景
-
キャッシュレス化が加速する中、既存のカードリーダー事業だけでなく応用機器事業として新しいテクノロジーを取り入れた、顧客の声を反映した商品（離床センサーなど）を作り展開しております。マーケットを考えた時にも今後の主力事業にしていく方針です。
今回は資材購買部門の体制強化をするための増員採用です。
また、世代交代に伴う欠員を見越した補強としてメンバーを募集しております。
- 仕事内容
-
電子機器・ODM(受諾)開発・ヘルスケア関連機器などの部材管理・購買業務の業務をお任せします。■業務内容：
当社の製品は、リーダー・ライター分野（精算機やカード決済端末など）医療機器・介護福祉分野（センサーマットやパルスオキシメーターなど）その他セキュリティ分野（紙幣識別機、電子錠）などの製品です。
製造に必要な部材(パーツ類や消耗品)の管理・購買業務をお任せします。
《具体的な》資材購買の業務は大きく2つに分かれます。
〇製造に必要な部材（パーツ類や消耗品）を管理する仕事
・入庫や出庫の管理、棚卸などの倉庫管理の業務
・常時必要な部材の定期発注業務
・システムを使って、入庫出庫を管理
〇お客様の要求に沿った部材の選定や仕入れ、コスト削減の為の仕入れ先変更等の商談を行う仕事
・購買関係取引の業務
・部署内で必要な部材の調達計画を立てて実行（取引先商談や価格交渉）
■部門の人数構成：
資材購買メンバー8名（60代2名、50代2名、40代2名、30代2名）
- 応募資格
-
- 必須
-
・資材/購買業務のご経験がある方
・PCスキル(ワード、エクセル基本操作)
・第一種運転免許普通自動車(AT限定可、ペーパードライバー不可)
- 歓迎
- ・帳票やデータの管理スキル(例として、受発注や在庫管理などで、帳票やデータ管理のご経験がある方など)
- 雇用形態
-
正社員
＜試用期間＞
6ヶ月
※60歳以上の方は嘱託社員となります。
- 勤務地
-
国富工場
住所：宮崎県東諸県郡国富町本庄6536番地
受動喫煙対策：建物内原則禁煙
＜転勤＞
当面なし
- 勤務時間
-
8：20～17：05 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間15時間
■有給休暇取得の呼びかけをしており、お休みは取りやすい社風です。
- 年収・給与
-
＜予定年収＞
350万円～420万円
＜月給＞
240,000円～290,140円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～245,140円
固定残業手当/月：20,000円～45,000円
固定残業時間/月：11時間～20時間30分
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回※過去実績平均 計3.0か月分
年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費分支給（上限月額20,000円）
家族手当：6,000円～10,000円（こども1人につき）
住宅手当：10,000円～12,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
＜その他補足＞
■退職金共済制度
■財形貯蓄制度
■従業員持ち株会制度
■無料駐車場完備
■制服貸与
■副業OK ※規定あり
■定期健康診断 会社にて実施、全額補助 ※規定あり
■インフルエンザ予防接種代 全額補助
■社員旅行（希望者のみ）
- 休日休暇
-
年間休日数 120日（完全週休2日制）
基本的に土曜、日曜が休み（祝日がある週は祝日、日曜が休み）
長期休暇あり
2025年度：年末年始休暇(9日)、夏季休暇(9日)、GW(6日)
※詳細は会社カレンダーによる
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
一次面接、適性検査、作文(簡易)
↓
内定
※状況に応じて変動あり。
※面接は1～2回を予定しております。
