募集要項

仕事内容: 企業・団体様との協働を推進・ご支援に関わる業務をご担当いただきます。
＜主な業務内容＞
・企業からの支援金開拓のための戦略策定、企画立案、及びファンドレイジング活動
・企業からの支援金開拓のためのNGOネットワーク（海外）との連携
・企業との戦略的なパートナーシップ促進のための内外連携

＜その他業務内容＞
・業務管理システムへの企業情報の入力・更新
・請求・入金・領収書発行業務及び　契約書の作成・更新
・担当プロジェクトの計画、予算策定、進捗状況、レビュー

NGOの自然保護活動や組織運営は、個人や企業・団体の皆様のご支援（寄付金）によって支えられています。
募集職種の活動は、活動を支える資金を集め、皆様と共に人と生き物と自然が調和する未来を実現することです。今回は、その中でも、企業・団体様との協働の推進・ご支援を募る人材を募集しています。

応募資格

必須: ・3年以上の法人営業（渉外）経験（特に新規開拓、企画提案）
・内外の異なる利害を持つ複数のステークホルダーを含むプロジェクトの戦略立案および実行ができる
・英語でのメールおよび電話、会議での交渉、討論ができる（TOEIC800以上）
・Officeアプリケーション（Word、Excel、PowerPoint）を使いこなせ、説得力のある提案資料を作成できる
・支援企業のニーズを的確につかみ、必要に応じて局内関係部署や海外ネットワークと適切な行動ができる判断力と行動力がある
・支援企業及び国内外スタッフと良好な協力関係を構築できるコミュニケーション力と協調性がある
・担当業務に関してPDCAサイクルを的確に回す業務管理能力がある
・当団体の理念・活動に共感する方

年収・給与: ⽉給25万円～43万円＋各種⼿当＋賞与年2回（昨年度実績:⽉給の4ヶ⽉分）
想定年収:440万円～740万円（残業代14時間/月想定時）
※スキルや能⼒を考慮の上、決定いたします。

■給与改定年1回（7⽉）
■賞与年2回（6⽉・12⽉／昨年度実績は⽉給4ヶ⽉分）

待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦）
■交通費（全額⽀給）
■残業代（全額⽀給）
■出張⼿当
■役職⼿当
■住宅⼿当（⽉1万円 ※扶養家族がいる場合は⽉1万3000円）
■家族・扶養⼿当（配偶者:⽉1万5000円、⼦ども1⼈あたり:⽉5000円）
■退職⾦制度あり
■私服勤務OK

休日休暇: ＜年間休⽇123⽇＞
■完全週休2⽇制（⼟⽇）
■祝⽇
■年末年始休暇（6⽇）
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産休・育休
└取得＆復職実績多数︕育児と両⽴して活躍する⼥性マネージャーも多数います。男性で育休を取得する事例も多いです。

選考プロセス: STEP1　書類選考（エントリー後、メールにて応募書類をお送りいただきます）
STEP2　⾯接2～3回
STEP3　Web適性テスト（学⼒ではなく志向性などを判断するものです）
STEP4　内定

～応募書類について～
■履歴書（応募職種名・メールアドレス・携帯電話番号を明記してください）
■志望動機（履歴書に含めるも可）
■職務経歴書（今まで携わってきた実務内容を列記。
　　営業経験には、必ず以下の項目について、提出のできる範囲で明記：
　　(1)概要　(2)営業対象・ターゲット　(3)チーム体制とそこでのご自身の役割　(4)具体的な成果/売り上げ規模）

※一次面接通過者には、下記テーマについて提案資料を提出していただく予定です。
サステナビリティ向上、CSV、広報に強い関心を持ち、WWFと大型の協働（支援金年間1000万円以上）に関心を持つ企業を選定し、3年間3000万円規模の具体的なパートナーシップ提案を行ってください。（PPT10枚以内。Wordでも可。資料を見ただけで内容が分かるように記載をお願いします。）

会社概要

事業内容・会社の特長: ■⽣物多様性の保全、及び⼈類による⾃然環境への負荷の軽減のための活動・調査研究・政策提⾔及び環境保全思想の普及
■世界⾃然保護基⾦国際事務局への協⼒並びに関係諸団体との連携
■その他、⽬的達成上必要な事業