SE(Web・オープン系)
データプラットフォームエンジニア(製造業向け)◆住友商事G/10期連続増収増益
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データプラットフォームエンジニア(製造業向け)◆住友商事G/10期連続増収増益
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掲載時の募集要項掲載期間:2025/04/02 ~ 2025/04/15)
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データプラットフォームエンジニア(製造業向け)◆住友商事G/10期連続増収増益

SCSK株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
デジタルサプライチェーン事業強化に向けて、SoI(System of Insight):データ利活用領域のソリューション拡大に取り組んでいます。
関西地区における製造業のお客様を中心にご活躍いただけるデータプラットフォームエンジニア(ITスペシャリスト、ITアーキテクト)の募集を行います。
仕事内容
製造業向けデータ利活用ビジネスの推進に当たり、
技術リーダーとして、提案支援、要求分析、要件定義、開発、テストといった一連のフェーズをご担当いただきます。

■アサイン検討プロジェクト例
・大手製造業向け経営管理基盤構築案件 (要件定義~リリース)
・大手製造業向けデータマネジメントソリューション適用検討(企画・コンサルティング、要件定義~リリース)

■開発環境
・Informaticaを中心とした各種ETLツール
・Snowflake、Redshift等のクラウド型DWH
・PowerBI、Tableau等の各種BIツール 等

■働きがい
・各種ソリューションを活用したデータプラットフォーム構築の技術リーダーの役割に加え、
 コンサルタント、データサイエンティストも目指していただけます。
・1000人月規模の大きなプロジェクトを経験することも可能で、将来的にはシステム企画など超上流工程にもチャレンジすることができます。マネジメント力と技術力、両面のスキルの向上を目指していただける環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
産業事業グループ 産業システム第二事業本部 産業システム第二部への配属です。
応募資格
必須
以下いずれかのご経験がある方(1年以上)
・DWH、BI、データ連携等のソリューション導入のご経験
・上流工程(要件定義、基本設計)のご経験
雇用形態
正社員
勤務地
■北浜オフィス
住所:大阪府大阪市中央区北浜1-8-16 大阪証券取引所ビル
アクセス:大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩1分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間:8時間55分
休憩時間:1時間
年収・給与
年収:450~650 万円 月給制 基本給:273100円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:20時間
固定残業代:46900円 超過分は全額支給
一律(固定)手当:学び手当 5000円
リモートワーク 5000円
変動手当:役職手当 
常駐手当 5,000円/月
家族手当 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(7月)
待遇・福利厚生
退職金制度、副業・兼業制度、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、育児休業、介護休業、ボランティア休業、フレックスタイム、在宅勤務(月8回まで在宅勤務可能)、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、メニュー型福利厚生制度(宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする制度)、復職支援金(保育料補助)、同好会活動、寮制度、スマートワークチャレンジ(平均残業20時間以下、有給休暇100%取得を目指す全社施策)、リラクゼーションルーム、社内診療所、カウンセリングルーム
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)

会社概要

社名
SCSK株式会社
事業内容・会社の特長
【主な事業領域】 システム開発からITインフラ構築、ITマネジメントサービス、BPO、ハードウエア・ソフトウェア販売まで広く事業を展開しています。

■製造システム事業 ■通信システム事業 ■流通システム事業 ■金融システム事業 ■ソリューション事業

■ビジネスサービス事業 ■ITマネジメント事業 ■プラットフォームソリューション事業



【企業の特徴】

住友商事グループの中核IT企業です。2011年に株式会社CSKと合併。世界37カ国、200拠点以上に事業展開



【ビジョン】

SCSKグループは、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進します。

事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで「2030年 共創ITカンパニー」を実現します。



【特徴】

・10期連続で増収増益 ・お客様の戦略的ITパートナー ・業界トップクラスの資本効率

・「働き方改革」を積極的に実践 ・働きやすい、やりがいのある会社
設立
1969年10月
従業員数
単体:非公開、連結:16,296名(2024年3月31日現在)
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