財務・コントローラー
FP&A Analyst
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月4日~2月17日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/02/04 ~ 2026/02/17)
外資系企業
大手企業
マネジメント業務なし
海外折衝
英語力が必要
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
増員採用 新規ポジション FP&A Analyst (IT部門担当)
Global全体で事業が例年継続的に伸びており成長著しくFP&A 機能も拡充
仕事内容
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IT部門を対象とするファイナンスビジネスパートナー、事業・財務分析や予算管理を担当
Responsible for FP&A-related data analysis and reporting, providing key insights to support business and financial commitments.
As Business Partner for IT department, this role also oversees the budget cycle for the IT team, including the accurate and timely budget preparation, forecasting, and improvement of transparency and cost management process.
Business Analysis & Strategic Decision Support (50%)
Budget management (25%)
Reporting (25%)
Close collaboration with the FP&A team managers responsible for each division is essential to drive strategic data analysis and make reports more useful for the business team.
応募資格
-
- 必須
-
-3年程度のFP&Aや事業分析に関わる経験
-Excelでのデータ処理、Pivot Table、自動化や経営層向けパワポ、プレゼンスキル
‐英語ビジネス以上(海外と直接やりとり有)コミュニケーション力に長ける方
※業界経験不問
- 歓迎
-
‐LuxuryもしくはFMCG業界の経験(尚可、必須ではない)
- フィットする人物像
-
‐指示待ちでなく自分で考えてアクションできる方
‐関係者とうまく期待値調整しつつ進められる方(コーポレートは特にコミュニケーションが重視されます)
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都中央区 ハイブリッド可:リモート~週2回
年収・給与
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想定年収:700万円~800万円(Base+Bonus)
待遇・福利厚生
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-社会保険完備
-結婚/出産祝い金制度、慶弔見舞金制度
-永年勤続表彰
-退職金制度
-介護休業、育児休業制度
-育児支援金制度、育児時短勤務制度
-提携保養施設、リロクラブ
休日休暇
-
年間休日(122日)土日祝日、有給休暇、慶弔休暇
傷病休暇、産前産後休暇、看護休暇、保存休暇、ボランティア休暇
選考プロセス
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面接3~4回
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
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フランス発祥の世界的Luxuryブランド(ファッション、宝飾品、コスメ)
-世界中で誰もが知る高級ブランド、革新的デザインと最高品質の素材で知られる
-Global全体で売上成長が著しい(2020>2023対比で約2倍)
-多様な取り組み事項・オポチュニティがあり
従業員数
-
2300名
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