募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
当社のマーケティング部門は組織再編を経て、現在は1名体制です。しかし、直近3期で売上は9.3億→12億→21.7億と急成長を遂げており、次のステージへ向かうための「マーケティング組織の再構築」が急務となっています。 予算や前例に縛られず、AIなどの最新テクノロジーも柔軟に取り入れながら、戦略策定から実行、さらには将来的なチームビルディングまでを一気通貫でお任せできる「中心人物（将来のCMO候補）」を募集します。
【求められる役割】
・会社の売上目標から集客目標を設定し、達成するための施策の立案、タスクへの落とし込みを行う
・施策を実行し、その結果を分析して課題を発見し、改善するサイクルを繰り返し、施策の精度を高めていく
・営業部門と連携し、コンバージョンを上げるための活動を推進する
- 仕事内容
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投資用不動産のマーケティング戦略の策定と実行をお任せします。【仕事内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略・施策プランニングの策定（業界未経験可）
・生成AIツールやデータ分析ツール（GA4等）を活用した、マーケティング業務の効率化・自動化の推進
・オンライン/オフラインを問わず、マルチチャネルでのリード獲得およびナーチャリング戦略の実行
・経営陣直下での週次協議（スピーディな意思決定のもと、自身のアイデアを即座に形にできます）
■配属先
マーケティング企画部：現メンバー1名
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社または高額商材のマーケティング領域において、上流の戦略策定から下流の実行・計数管理までを一括して泥臭くコミットした経験（大企業・ベンチャー双方の経験者歓迎）
・論理的思考力が高く、データや数値を基に自ら課題を発見・解決できる方
・新しいITツールやAI技術に対するアンテナが高く、実務への導入・活用に抵抗がない方（あるいは高い学習意欲がある方）
- 歓迎
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・不動産業界未経験歓迎（他業界での多様なマーケティング経験を高く評価します）
・富裕層向け、またはB2Bでのリードナーチャリング経験
・ゼロから事業や組織を立ち上げた、またはDXを推進した経験
・プロジェクトマネジメントの経験
- フィットする人物像
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【責任ある立場とワークライフバランスの両立】
当社はビジネス基盤が整い、成長フェーズに入っています（直近3期の売上：9.3億→12億→21.7億）。
成長を加速させるにはマーケティングの強化が必須であり、今回はマーケティングのトップというキーポジションです。
一方で、コアタイムありのフレックスタイム制（10:00～15:00）を導入しており、日々の業務スケジュールは個人の裁量に委ねられています。平均残業時間は月8時間、有給消化率は100%。無駄な残業を排除し、限られた時間の中で高いパフォーマンスを発揮する文化です（家族との時間を大切にするなど、ワークライフバランスが整えられる環境です）。
- 雇用形態
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正社員
試用期間：入社後3ヶ月（本採用と同条件）
- ポジション・役割
- マーケティング企画職
- 勤務地
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【転勤なし】
本社：東京都新宿区西新宿3-2-7KDX新宿ビル2Ｆ
【アクセス】
・JR 山手線 新宿駅より徒歩8分
・JR 中央線 新宿駅より徒歩8分
・都営地下鉄 都営大江戸線 都庁前駅より徒歩10分
- 勤務時間
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【フレックスタイム制】
所定労働時間：1日8時間（コアタイム10:00～15:00）
休憩：60分
残業：有
※全社的に平均残業は月8時間程度。
- 年収・給与
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【想定年収】813万円～1,245万円
■月給：508,305円～778,680円
（基本給508,305円～778,680円、管理監督者のため残業代なし）
■給与改定：年1回
■賞与：年2回（3月・9月）※2025年実績、合計4.0ヶ月
■決算賞与：業績に応じて支給する場合あり
※業績好調につき、2年連続で給与ベースアップを実施しました。
（2025年1月：全社員5％アップ、2026年1月：全社員3％アップ）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■ウォーターサーバーあり
■コーヒーメーカー無料で使用可
■資格補助制度あり
■eラーニング教材「GLOBIS学び放題」を提供
■スキルアップ支援制度あり
■社員表彰制度あり
平均年収808万円（2024年度実績）
- 休日休暇
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・年間121日程度
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始
・有給休暇（10～20日）※繰り越し可能
※有給消化率実績：100％
- 選考プロセス
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エントリー
↓
書類選考
↓
面接（2回程度）
↓
内定
※応募から内定までは約2週間～1か月程度を予定しています。
※面談日・入社日は相談に応じますので、お気軽にご応募ください。
