募集要項
- 募集背景
- 組織強化の増員募集を行います。
- 仕事内容
-
人事総務部の課長クラスを募集します。
同社の各種制度構築・人事教育などもお任せし、中核を担っていただくキャリアを想定しております。
【具体的な業務内容】
・教育研修（次世代経営者育成・管理監督者への研修、メンバークラスへの研修など）
・人事制度
・給与システム導入
・就業規則・勤怠ルール・社内規定の見直し（上場に向けて整備をおこないます）
※同部門では、人事・労務・庶務など幅広く担当をします。
【入社後について】
プロセスも評価する成果主義です。年齢や社歴に関わらず、実力に応じた評価制度をご用意しています。
【同社の魅力】
◇産業廃棄物・特別管理産業廃棄物のほとんどの品目について収集運搬および中間処分の許可を取得しています。
◇産業廃棄物の卓越した無害化処理技術によって、環境分野における最適なソリューションを提供します。
◇成果や能力で評価と処遇を決める明確で分かりやすい資格要件を導入し、成果主義と能力主義に徹底しています。また、実力がある社員には上位のポジションで活躍する機会を与え、組織全体の活性化を促進しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属人数：4名（部長、次長、主任、メンバー）
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
■事業会社における人事制度企画・立案のご経験をお持ちの方
■社内研修の企画・運用のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社：東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋芽場町 8階
最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅 1番出口より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間40分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間
勤務例：9:00～17:40
- 年収・給与
-
年収：800～950 万円 月給制 基本給：666666円～791666円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり70000円)車通勤の場合、距離に応じ社内規定に沿って支給（上限31,600円）
賞与：なし
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 従業員持株会、福利厚生代行サービス、懇親会補助、介護保険 、通信教育（一部会社補助あり）、Eラーニング（全額会社負担）、選抜型集合研修、他流試合型研修、寮社宅：入社後に転勤する場合は会社条件により借上げ社宅を貸与
- 休日休暇
-
【年間休日】156日
【休日内訳】 完全週休2日制 夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
-
面接2～3回（SPI試験あり）
書類選考→一次面接→SPI受検・最終面接
