募集要項
- 募集背景
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ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。
全国に240以上の事業所、従業員2,300名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。 ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。 成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。
医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。
- 仕事内容
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PMIマネージャーとして、グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進をお任せいたします。■グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進
介護・医療・障がい事業の産業再編の核になる仕事です。
■M&A戦略の立案・推進
■実際のM＆A実行部隊の組織構築
■戦略に基づいたグループ全体の予算策定・モニタリング
■進捗レポートの作成など、PMIに係る全てのプロセスの管理
※変更範囲：当社業務全般
《代表メッセージ》
当社は「日本一のヘルスケアカンパニー」を目指し成長を続けています。
実現のためには、医療・介護・福祉業界にとどまらず、様々な業界の経験者やビジネスパーソンを組織の一員に加えることが最短の道だと考えています。
今までのヘルスケア業界には、ビジネスという視点は「悪」という風土がありましたが、事業は存続・発展してこそ、社会的価値を提供しつづけることができます。
したがいまして、当グループでは医療・介護・福祉の専門家の枠を超え、他業界でも通用するビジネスパーソンとしての素質を持った日本トップクラスのヘルスケア人財を輩出する場（フィールド）として企業を位置づけたいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須経験
・経営企画や事業戦略の立案推進に携わった経験をお持ちの方
・３年以上のチームマネジメントのご経験(目安：５名以上)
・地域の福祉事業法人やその事業再建に尽力したい方
・従業員を導くビジョンとリーダーシップ力
・介護事業・医療事業・障がい福祉事業、その他ヘルスケア事業のマネジメントご経験のある方
■必須資格
・第一種運転免許普通自動車
- フィットする人物像
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・組織の変化に柔軟性や能動性をお持ちの方
・全体最適と個別最適の双視点から対局的に物事を捉え、グループ最適で意思決定し、リード・推進できる方
・向学心・知識欲が高く、最新の手法を感度高くキャッチして実務に反映することができる方
・客観的データにもとづいた管理能力
・経営感覚を有していること
・社の方針に沿って業務が出来ること
・良好なコミュニケーションがはかれること
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月(条件変更無)
- 勤務地
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神戸本社
兵庫県神戸市中央区御幸通2-1-6 ジェイルミナ神戸三宮10階
JR東海道本線三ノ宮駅 徒歩10分
阪急電鉄阪急神戸線三ノ宮駅 徒歩10分
阪神電鉄阪神電鉄本線神戸三宮駅 徒歩10分
- 勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制
平均実働 173.8 時間/月
- 年収・給与
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■月給￥500,000～
基本給￥235,000～ 固定残業代（45時間分）￥122,510～ 諸手当（一律支給）￥142,490～を含む/月
※固定残業時間超過分は別途支給
■賞与実績：年2回 1回支給額 ￥500,000～
- 待遇・福利厚生
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・賞与：年2回（業績による）
・昇給：年1回
・各種社会保険
・休暇制度：産休・育休等の法定休暇
・退職金制度(勤続3年以上)
・確定拠出年金制度
・通勤手当(上限30,000円/月)
・資格取得助成制度
・借り上げ社宅制度(社内規定有)
- 休日休暇
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・完全週休二日制（基本土日）
※土日が出勤になるケース有り
・年間休日120日
・年次有給休暇
（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与）
・その他法定休暇（産休、育休等）
※5連休を年4回取得できます
- 選考プロセス
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書類選考
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適性検査
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面接（2～3回を予定しております）
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リファレンス／見学
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内定
