戦略コンサルタント
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掲載期間:25/11/09~25/12/20求人No:INF-MO2025Feb0301
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外資系企業 大手企業
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募集要項

募集背景
“日本経済の未来を支えるオーナー系企業を1社でも多く輩出していきたい”
これが、チームの想いです。上場・非上場を問わず、大規模・中堅のオーナー系企業とそのオーナーCEOに対し、企業経営にかかわる課題解決に関与いただきます。企業トップ、CxOに対してコンサルティング行う点が最大の特徴です。
仕事内容
日本経済の未来を支えるオーナー系企業を輩出する。
ファミリーガバナンス、CxOアジェンダ、経営変革構想・全社変革構想、経営承継(サクセッションプランニング)といった経営トップのメニューから、パフォーマンス改善・オペレーション改善、組織再編、M&A、株式公開、株式評価、社会貢献活動など多彩な検討項目が含まれるため、バリュエーション豊かな経験を積むことが可能です。
コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。
日本の他ファームにはないサービスラインを充実させており、これまでの経験を生かしていただきながら、新たなキャリアに挑戦したい方の募集を広くお待ちしております。

業務内容 / Responsibilities
オーナー系企業の成長・変革に関わる以下の業務
・ ファミリーエンタープライズ戦略策定業務
・ ファミリーガバナンスに関わるコンサルティング業務
・ CEOアジェンダに関わるコンサルティング業務(CEOに対して直接アドバイスを行う。顧問業務も含む)
・経営変革構想策定、全社変革構想策定
・パフォーマンス改善、業務プロセス・オペレーション改善
・経営承継策定(サクセッションプランニング)、サクセッション実行支援
・ 社会貢献活動の事業構想立案業務
・ 上記に関わる組織再編・M&A・株式公開・その他資本政策のサポート及びアドバイザリー業務
応募資格
必須
【マネージャー~シニアマネージャー】
・オーナー経営者の想いに寄り添い、共に実現する意欲
・コンサルティングファーム、事業会社、FAS(ファイナンシャルアドバイザリー)、会計事務所・税理士法人、弁護士事務所のいずれかにおける、7年以上の実務経験
・ロジカルシンキング、ゼロベース思考が得意な方
・高いプロジェクトマネジメントスキル
・高いコミュニケーションスキル
・必要に応じて自ら手を動かすことを厭わない方
・日本語 ビジネスレベル
・英語 意欲があること
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験

【シニアコンサルタント】
・オーナー経営者の想いに寄り添い、共に実現する意欲
・コンサルティングファーム、事業会社、FAS(ファイナンシャルアドバイザリー)、会計事務所・税理士法人、弁護士事務所のいずれかにおける、3年以上の実務経験
・ロジカルシンキングができること
・分析・リサーチスキル
・自主的に業務に取り組めること
・日本語 ビジネスレベル
・英語 意欲があること
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験

歓迎
【マネージャー~シニアマネージャー】
(共通)
・プロジェクトマネジメント経験

(事業会社、コンサルティングファーム経験者の場合)*以下のいずれか2つ以上の経験を有すること
・経営戦略策定・中期経営計画策定業務のマネジメント経験
・組織体制・管理プロセスの設計・変革業務のマネジメント経験
・業務プロセス・オペレーション改善、パフォーマンス改善業務のマネジメント経験
・M&Aアドバイザリー業務のマネジメント経験
・PMI業務
・子会社支援業務(戦略策定支援・ファイナンス支援・経営管理支援など)のマネジメント経験

(FASにおける業務経験者の場合)*以下のいずれか1つの経験を有すること
・事業承継M&Aアドバイザリー業務のマネジメント経験(ソーシングからデリバリーまで)
・オーナー系企業向け資本政策、組織再編業務のマネジメント経験
・PMI業務

(会計、税務業務経験者の場合)*以下のいずれか2つ以上の経験を有すること
・会計事務所、税理士法人における、事業承継アドバイザリー業務のマネジメント経験
・会計事務所、税理士法人における、組織再編、M&A業務のマネジメント経験
・会計事務所、税理士法人における、オーナー系企業の経理・税務プロセス改善のマネジメント経験

【シニアコンサルタント】
(事業会社、コンサルティングファーム経験者の場合)*以下のいずれか1つの経験を有すること
・経営戦略策定・中期経営計画策定の業務経験
・組織体制・管理プロセスの設計・変革の業務経験
・業務プロセス・オペレーション改善、パフォーマンス改善の業務経験
・M&Aアドバイザリー業務の業務経験
・PMI業務
・子会社支援(戦略策定支援・ファイナンス支援・経営管理支援など)の業務経験

(FAS業務経験者の場合)マネージャ同様 *ただし、いずれか1つの経験を有すること

(会計、税務業務経験者の場合)マネージャ同様 *ただし、いずれか1つの経験を有すること




募集年齢(年齢制限理由)
当該年齢層強化 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600万円 ~ 2000万円
待遇・福利厚生
社会保険
フレックス、リモートワーク
ベビーシッター利用補助
育児コンシェルジュサービス
法人契約スポーツクラブ
会員制リゾート
カフェテリアプラン
確定拠出年金
休日休暇
有給休暇は1年目に15日間付与され、以後年次ごとに加算
有給(慶弔、公傷、裁判員、看護)、無給(⽣理、産前産後、育児時間、通院)
育児休業
配偶者出産休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
EYストラテジー・アンド・コンサルティングは、企業の成長と発展を支援するために幅広いコンサルティングサービスを提供している企業です。

主な事業内容としては、戦略立案、M&Aの支援、デジタル変革、リスク管理などがあります。具体的には、市場や競合分析、顧客調査を通じた成長戦略の策定、新規事業戦略、組織再編、テクノロジーの導入支援などを行っています。サービスを提供しているセクターも、金融、医薬医療、テクノロジー、自動車、消費財などさまざまです。

また、デジタル技術の活用を促進し、クライアントのデジタル変革を推進するための戦略的アプローチも取り入れています。AI、データアナリティクス、サイバーセキュリティといった最新テクノロジーを用いて、企業の競争力強化と持続可能な成長の実現をサポートしています。
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株式会社インフォエックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-30266紹介事業許可年:2007年
設立
2004年6月9日
資本金
1000万円
代表者名
朝雄 弘士
従業員数
法人全体:55名

人紹部門:53名
事業内容
人材紹介業
キャリアコンサルティング
企業への採用コンサルティング
フィンテック企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-30266
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
本社
〒108-0023 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル18F
ホームページ
https://infoex.co.jp/
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