募集要項
- 募集背景
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組織強化のための増員募集です。
事業拡大を見込んだ組織強化に向けて、新たな仲間を増員募集することになりました。
大型プロジェクトにおける設計チームをリードしていただける方を探しています。
- 仕事内容
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設計者や社内の他チームと協業して、技術面においてプロジェクトをリードしていただきます。
ビジネス獲得の営業チームと協業し、長期的にビジネスに貢献いただくことを期待しています。
■業務内容
大型プロジェクトの獲得および受注後の設計業務を行うために、設計チームをリードしていただきます。
顧客の設計担当と対話しながら、プロジェクトの獲得から実行まで、エンジニアリングサービスを提供します。
■主な業務内容
・プロジェクト獲得(Project acquisition)
- 営業および物流チームを積極的にサポート
- 必要な情報、設計の所掌範囲、付加価値設計サービスを提供するのに必要な時間を算出
- プロジェクトの実現可能性について評価の実施
・プロジェクト実行(Project Execution)
- 社内設計者の成果物のレビューと承認を管理・監督
- 顧客の設計担当者に対して、技術的なアドバイスや調整の実施
- 顧客の要求に基づき、設計ガイドラインを作成し、ドラフター/モデラーに指示出し
- 顧客とのプロジェクト3Dモデルの調整会議に出席
- 設計ガイドラインに従った適切な設計図書の作成
- 必要な設計調整し、設計者の成果物を確認し、様々な開発と分析を行う上で必要なインプットの実施
・協力体制構築
- PMと設計者のサポート
- 他のアジア地区のリードエンジニアとカウンターパートとともに協業体制を構築
- マネージャー、チームリード、設計者、PM、調達との協業
- 海外の設計チーム(中国、インド)、PMチーム、チームマネージャーと必要に応じて定期的に調整を実施
■プロジェクト例
・1兆円規模の大型プロジェクト
・半導体業界向け国家プロジェクト
・外資大手IT企業(GAFA)データセンタプロジェクト
・数十万m2規模の超高層複合施設プロジェクト など
■担当するソリューション・アプリケーション例
設備支持架台、ファスニング(アンカー、鉄骨留付け)、ファイヤストップ
■働きがい
同社では、社員のキャリアアップを積極的に支援するための体制が整っています。
実力次第で様々なポジションへ挑戦することができるため、市場価値を高めることができる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
セールスエンジニアリング本部 設計チームに配属予定です。
組織人数:約8名
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・構造設計業務の経験
・長期にわたるプロジェクトの設計者としてのマネジメント経験
・BIM/CADソフトウェアを用いた業務経験(Autodesk : Revit, Navisworks Manage)
・英語スキル(B2レベル)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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横浜本社:神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20
アクセス:横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台駅」より徒歩14分・車で5分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間
※9:00~17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収:850~1200 万円 月給制 基本給:560000円~800000円
残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年1回
昇給:あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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各種研修(企業研修、各製品・営業手法等の知識習得、語学など)/携帯電話・タブレットPC貸与/シャツ&ジャンパー貸与
財形貯蓄 (住宅・年金)/確定拠出年金/退職金制度(勤続3年以上)/人間ドック(一部自己負担)/在宅勤務制度
本社ヒルティカフェ(軽食・ドリンク社員価格にて提供)/社内イベント(キックオフミーティング、ファミリーデーなど)
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回(適性検査あり)
書類選考→1次面接(部門マネジャー)→最終面接(部門本部長)→内定
※最終前にもう一度面接が入る可能性があります。
※選考フローは変動する可能性があります。