募集要項
- 募集背景
- 現在順調に業績拡大している状況で、業務効率化に向けて組織全体の強化に動いています。本ポジションでは技術課のさらなる体制強化に寄与いただきたいと考えての増員採用となります。
- 仕事内容
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受託専門の樹脂合成加工メーカーである同社にて、化学品製造設備の保全業務をお任せします。
ご経験に応じて課のマネジメント業務に携わっていただきます。
【業務詳細】
新規設備の見積仕様作成、見積もり及び発注、工程管理、工事管理、水運転引き渡し業務、各行政申請届出折衝業務、CAD図面作成 等
部下教育、設備設計基準等もお任せいたします。
※設備保全業務には建設作業は含みません。
【同社の特徴】
受託生産専門のため、自社製品は持たず、開発・営業は行わない方針を貫いていますが、直近は新ビジネスモデルを構築しています。
具体的には、開発支援のサービスや、製造プロセスの考案など顧客の開発~実用化までのスピードUP・コスト削減に寄与など、"生産技術のサービスソリューション提供型企業"へ進化すべく、積極的な設備投資・人材採用を行い、さらなる成長を続けています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
設備部門:5名
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・新規設備EPC業務のご経験をお持ちの方
・プラントエンジニアリングのご経験
・化学メーカーでの勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■本社:滋賀県野洲市三上前田川原2251番地
JR琵琶湖線「野洲駅」から車で約10分
マイカー・自転車通勤可◎ 電車通勤の場合、駅→会社までタクシーチケット支給
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間:08:30~17:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
- 年収・給与
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年収:750~1200 万円 月給制 基本給:350000円
残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当:家族手当 配偶者12,500円、子5,000円(支払い規定あり)
住宅手当 10,000円~20,000円(支払い規定あり)
役職手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
退職金、財形貯蓄制度、団体生命保険、資格取得支援(危険物取扱者、有機溶剤取扱主任)、昼食補助(社内食堂) 等
【その他】
定年65歳(60~65歳の間も条件面に変更はありません。役職定年もありません。)
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回(適性検査あり)